有没有在得物工作的客服人员，具体到底好不好啊，薪资工作内容会不会一直要加班?

在得物工作的客服人员的评价主要围绕薪资、工作内容和加班情况展开。薪资方面，员工基本工资在5500-6500元之间，加上1300-1800元的提成，以及13薪，整体待遇在行业中属于中等。然而，加班现象存在，但公司提供了一定的福利，如较为开明的上级和门诊看病的弹性请假政策，以及晚班10点后的回家打车报销，尽管下午茶质量不高。

一线客服主要处理基础问题，工作压力较大，高峰期可能会非常忙碌，工作强度三星半的评价表明虽然有一定挑战，但并非难以承受。二线专员则负责所有客服任务，包括处理复杂工单，工作量巨大，据说入职时承诺的日单量难以达到，实际工作中甚至可能超过100单，且加班政策不合理，推荐指数为0，表明工作压力和满意度较低。

售后专员的工作相对轻松，处理买家售后事务类似讨价还价，个人沟通能力要求较高，是三个职位中相对较好的，推荐指数4颗星。然而，新人培训方面存在问题，实际工作中由于缺乏充分的业务培训，员工可能会面临困惑和错误指责。

综上，得物客服工作的优点和缺点并存，薪资待遇尚可，但加班频繁且工作压力较大，尤其是二线专员和一线客服，而售后专员的工作环境相对较好，但培训和管理方面需要改进。对于求职者来说，这可能需要根据个人承受能力和职业规划来权衡。