(1)年龄在35岁以下的雇员，按其月工资基数的0.8%划分为个人账户;
(2) 35岁以上45岁以下的员工按月基本工资的1%划分为个人账户;
(3) 45岁以上按月基本工资的2%划分为个人账户;
(4) 70岁以下退休人员按本市上年度职工月平均工资的4.3%分类为个人账户;
(5) 70岁以上退休人员按本市上年度职工月平均工资的4.8%分类为个人账户。
个人医疗保险账户主要用于门诊和药房消费。根据什么标准，雇员看支付基数和年龄群体，退休人员看个人养老金。事实上，每个人的个人医疗保险账户是不同的，例如，退休人员按个人养老金的4%返还。在职人员个人缴费比例为2%，单位缴费按年龄分组，30岁以下占1%，31 - 45岁占1.3%，46岁以上占1.6%。另外，公务员的工资也将增加2%。因此，个人养老金高，回扣高;高支付基数，高返利;老年，回扣高。
个人医疗保险是指个人利用各种保险工具建立自己的医疗保障体系，包括社会医疗保险和商业医疗保险。个人申请医疗保险，需携带身份证、失业证明、养老保险手册到当地医疗保险中心业务窗口办理。
拓展资料
社会医疗保险
社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规建立的一种社会保险制度，在保障范围内为劳动者提供基本的医疗需求。用人单位和个人按照一定比例缴纳保险费，建立社会医疗保险基金，支付职工医疗费用。个人只要每月把钱交给单位或企业的有关部门，或者个人交给当地的社会保障局。
商业医疗保险9
商业医疗保险是指由保险公司经营的盈利性医疗保险。消费者按照一定的金额缴纳保险费，当遇到严重疾病时，可以从保险公司获得一定的医疗费用。社会医疗保险具有“层次低、覆盖面广”的特点，保障程度远远不够，需要商业医疗保险作为补充。通过缴纳社会医疗保险，补充商业医疗保险，有效构建个人医疗保障体系，防范风险。
个人医疗保险
个人医疗保险是社会保险的补充。因为社会保险有免赔额，没有自费报销，而且有专属责任，所以购买个人医疗保险是非常必要的，它可以提供充分和全面的保障。
