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公司监事可以拿工资吗

来源:动视网 责编:小OO 时间:2024-10-05 12:57:52
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公司监事可以拿工资吗

公司监事是可以领取工资的。任职人员报酬的设计,没有统一的规定或者样式,完全由企业根据授权级别,分别是人事部门、经营管理当局、董事会、股东会、母公司等类似机构制定执行。一般而言,职工工资报酬,由企业根据企业人事制度确定,对于任职董监事的,可以根据公司的规章制度发放董监事津贴。二、详情分析;监事是公司中常设的监察机关的成员,又称监察人,负责监察公司的财务情况,公司高级管理人员的职务执行情况,以及其他由公司章程规定的监察职责。由监事组成的监督机构称为监事会,是公司必备的法定的监督机关。三、什么情况下不得担任公司监事。1、无民事行为能力或者限制民事行为能力。2、因犯贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利执行期满未逾五年。
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导读公司监事是可以领取工资的。任职人员报酬的设计,没有统一的规定或者样式,完全由企业根据授权级别,分别是人事部门、经营管理当局、董事会、股东会、母公司等类似机构制定执行。一般而言,职工工资报酬,由企业根据企业人事制度确定,对于任职董监事的,可以根据公司的规章制度发放董监事津贴。二、详情分析;监事是公司中常设的监察机关的成员,又称监察人,负责监察公司的财务情况,公司高级管理人员的职务执行情况,以及其他由公司章程规定的监察职责。由监事组成的监督机构称为监事会,是公司必备的法定的监督机关。三、什么情况下不得担任公司监事。1、无民事行为能力或者限制民事行为能力。2、因犯贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利执行期满未逾五年。


一、正面回答
公司监事是可以领取工资的。任职人员报酬的设计,没有统一的规定或者样式,完全由企业根据授权级别,分别是人事部门、经营管理当局、董事会、股东会、母公司等类似机构制定执行。一般而言,职工工资报酬,由企业根据企业人事制度确定,对于任职董监事的,可以根据公司的规章制度发放董监事津贴。
二、详情分析
监事是公司中常设的监察机关的成员,又称监察人,负责监察公司的财务情况,公司高级管理人员的职务执行情况,以及其他由公司章程规定的监察职责。由监事组成的监督机构称为监事会,是公司必备的法定的监督机关。
三、什么情况下不得担任公司监事
1、无民事行为能力或者限制民事行为能力;
2、因犯贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利执行期满未逾五年;
3、担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理、并对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年;
4、担任因违法被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;
5、个人所负数额较大的债务到期未清偿。

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公司监事可以拿工资吗

公司监事是可以领取工资的。任职人员报酬的设计,没有统一的规定或者样式,完全由企业根据授权级别,分别是人事部门、经营管理当局、董事会、股东会、母公司等类似机构制定执行。一般而言,职工工资报酬,由企业根据企业人事制度确定,对于任职董监事的,可以根据公司的规章制度发放董监事津贴。二、详情分析;监事是公司中常设的监察机关的成员,又称监察人,负责监察公司的财务情况,公司高级管理人员的职务执行情况,以及其他由公司章程规定的监察职责。由监事组成的监督机构称为监事会,是公司必备的法定的监督机关。三、什么情况下不得担任公司监事。1、无民事行为能力或者限制民事行为能力。2、因犯贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利执行期满未逾五年。
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