私车公用每月500租金合理吗



一、正面回答
私车公用每月500租金是合理的。这个金额太小了，无论是否合理，税局那边肯定是不会关注的。同时，这个500元是正常的，非常说得过去的。如果是要严格按照数据的要求来做，那么是要拿到对方的发票的。
二、详情分析
私车公用租金的金额大小应合理，不要过高也不要过低，吻合实际就可以，当然若是支付员工个人的租金每月每次不超过500元的，可以不用去税局，直接用个人开具的收据入账就可以。比如租车费用：年租金6000元整。每月支付一次，每次500元。该员工因公外出办事发生的汽油费、过路过桥费、停车费、等车辆消耗费用由本企业承担，汽油费亦可使用公司的加油卡加油。
三、私车公用补贴标准
首先，应该尽量降低这块的比例，大量的企业出行场景可以采取补助、或者找专业的第三方租赁公司合作方式解决。其次，如果真发生临时的这种费用，需要做的就是从核算报销流程和发票取得多方面做好内部控制，最终一个目标，不用嘴巴说，而是用证据链证明这个费用是因公发生，在税务检查时候获得税务检查人员的认可。建立制度是关键！需要有相关的制度把这个东西固化下来，可以单独制定一个私车公用报销制度，也可以在公司差旅费报销制度下加入私车公用的相应规定。把车辆产生的费用直接计入到福利费，其中需要计算个税，然后再合并到个人所得税里边进行缴纳个人所得税。