最新
文章专题
视频专题
问答1
问答10
问答100
问答1000
问答2000
关键字专题1
关键字专题50
关键字专题500
关键字专题1500
TAG最新
视频文章
推荐1
推荐3
推荐5
推荐7
推荐9
推荐11
推荐13
推荐15
推荐17
推荐19
推荐21
推荐23
推荐25
推荐27
推荐29
推荐31
推荐33
推荐35
推荐37
视频文章20
视频文章30
视频文章40
视频文章50
视频文章60
视频文章70
视频文章80
视频文章90
视频文章100
视频文章120
视频文章140
视频2
关键字专题
关键字专题
tag2
tag3
文章专题
文章专题2
文章索引1
文章索引2
文章索引3
文章索引4
文章索引5
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
文章专题3
科技
教育
生活
旅游
时尚
美容
美食
健康
体育
游戏
汽车
元宇宙
家电
财经
百科
综合
首页
数码测评
新能源车
烹饪技巧
合同文档
游记攻略
生活服务
养生常识
网络游戏
健身饮食
时尚快讯
点击下载
本文文档
当前位置:
首页
-
正文
本科生去煤矿培训完再分配什么意思
来源:懂视网
责编:小OO
时间:2024-09-29 22:20:10
本科生去煤矿培训完再分配什么意思
2、培训有利于企业获得竞争优势。面对激烈的市场竞争。3、培训有利于改善企业的工作质量。训可以满足员工实现自我价值的需要,传播企业价值观、宗旨、精神等。4、在现代企业中,员工的工作目更重要的是为了“高级”需求——自我价值实现。
推荐度:
点击下载本文
文档为doc格式
导读
2、培训有利于企业获得竞争优势。面对激烈的市场竞争。3、培训有利于改善企业的工作质量。训可以满足员工实现自我价值的需要,传播企业价值观、宗旨、精神等。4、在现代企业中,员工的工作目更重要的是为了“高级”需求——自我价值实现。
1、培训能提高员工的工作能力。员工培训的直接目的就是要发展员工的职业能力,使其更好地胜任现在的日常工作及未来的工作任务。
2、培训有利于企业获得竞争优势。面对激烈的市场竞争。
3、培训有利于改善企业的工作质量。训可以满足员工实现自我价值的需要,传播企业价值观、宗旨、精神等。
4、在现代企业中,员工的工作目更重要的是为了“高级”需求——自我价值实现。
本科生去煤矿培训完再分配什么意思
2、培训有利于企业获得竞争优势。面对激烈的市场竞争。3、培训有利于改善企业的工作质量。训可以满足员工实现自我价值的需要,传播企业价值观、宗旨、精神等。4、在现代企业中,员工的工作目更重要的是为了“高级”需求——自我价值实现。
推荐度:
点击下载本文
文档为doc格式
热门焦点
最新推荐
猜你喜欢
热门推荐
专题
Top