热情、能力和责任感在一个人或团队中的重要性因人而异，但通常来说，这三个因素可以按照以下方式进行排序：
1. 热情：当一个人对某项任务或目标充满热情时，他们会全身心地投入其中，这可以激发他们的动力、积极性和创造力。如果一个人对工作或任务没有热情，那么他们可能很难充分发挥自己的潜力，也无法激励自己或他人。
2. 能力：在具备热情的基础上，能力也非常重要。如果一个人没有相关技能或知识来完成某项任务，那么他们的热情可能无法转化为实际的行动或成果。因此，在拥有热情的同时，还需要不断提升自己的能力，以便更好地完成任务。
3. 责任感：当一个人对工作或任务充满热情，并且具备相关能力时，责任感就变得尤为重要。责任感可以促使一个人更加认真地对待工作或任务，并尽最大努力去完成它。如果一个人缺乏责任感，那么他们可能会忽略一些重要的细节或任务，从而影响整个团队或组织的绩效。
总之，热情、能力和责任感在一个人或团队中的重要性是相辅相成的，它们之间需要相互平衡和协调。如果一个人能够将这三个因素结合起来，那么他们就能够成为一个优秀的团队成员或领导者，并取得卓越的成就。
