| 项 目 | 评分标准 | 评 分 办 法 | 检查情况扣分原因 | 实际得分 | 备注 |
| 一、硐室结构 | 25 | ||||
| 1、变电硐室必须是不燃性材料或砌碹（锚喷），并设在新鲜风流内。 | 5 | 现场检查，全部符合要求得5分，硐室不合格扣3分，通风不合格扣2分。 | |||
| 2、必须有向外开、合格的防火铁门，门栏高度不得小于100mm，铁门关闭时的间隙不超过10mm。 | 5 | 现场检查，全部合格得5分，有一处不合格扣1分。 | |||
| 3、由防火门起，5m内巷道必须用不燃性材料支护。 | 3 | 现场测量，符合要求得3分，不符合不得分。 | |||
| 4、硐室长度超过6m时必须在两端各设一个。 | 4 | 现场检查，不合格不得分。不畅通扣1分。 | |||
| 5、引出引入的电缆有穿墙管，并必须用黄泥封堵。 | 3 | 现场检查，封堵不严扣1分，无穿墙管扣2分。 | |||
| 6、硐室内和出入口高度和宽度应能满足搬运最大设备的外形尺寸的要求。 | 5 | 现场检查，硐室有一处不满足设备安装间距或设备搬运方便的要求扣1分。 | |||
| 二、设备及布置 | 25 | ||||
| 1、室内设备台台合格。防爆电气设备无失爆。 | 15 | 现场检查，电气设备和小型电气全部合格得15分，设备完好率或小型电器合格率每降低1%扣1分，低于90%不得分，电器设备失爆不得分。 | |||
| 2、设备与电缆标志牌齐全，填写正确，标志牌有型号、规格、容量、整定值、用途。 | 5 | 现场检查，发现设备和电缆缺一块标志牌扣1分，发现一处填写不正确或内容不全扣1分。 | |||
| 3、设备（电缆）布置排列整齐，设备距墙不得小于0.5m，设备之间应留出0.8m的通道。 | 5 | 现场检查。设备（电缆）布置排列有一处不整齐扣1分，设备距墙和设备相互之间距离有一处不合格扣1分。 | |||
| 三、保护及安全设施 | 25 | ||||
| 1、过流保护整定必须符合实际要求，动作电流刻度值每年至少校对一次。 | 6 | 现场检查或查记录，有一台整定不合格扣1分。每年不校验一项扣2分。 | |||
| 2、无压释放装置动作可靠，每年校对一次。 | 6 | 现场检查，发现一台动作不可靠扣6分，一台不校对扣2分。 | |||
| 3、低压馈电线上应设检漏保护装置，并执行日试验制。 | 6 | 现场检查，未安或实际试验有一台不灵敏扣6分，查当月日检记录，一天漏试一台扣0.5分。 |
| 项目 | 评分标准 | 评分办法 | 检查情况扣分原因 | 实际得分 | 备注 |
| 4、接地系统，接地装置的材质，断面、连接以及接地电阻合乎规定 | 3 | 现场检查，发现一处不合格扣1分。 | |||
| 5、硐室两头分别设置2~4个合格的电气灭火器和不少于0.2m3的灭火砂，砂箱砂袋重量不超过10kg。 | 2 | 无电气火灾灭火器，无砂箱、砂袋不得分，有一项不符合要求扣1分。 | |||
| 6、有合格的高压绝缘手套、绝缘台或绝缘靴（每年做一次试验） | 2 | 现场检查并查记录，缺一种扣1分，一种不试验扣0.5分 | |||
| 四、资料与环境、制度 | 25 | ||||
| 1、供配电系统图必须与实际配置相符，并有过流整定计算。 | 6 | 现场检查，无图不得分，一处与实际不符扣2分，一处不计算扣1分。 | |||
| 2、硐室内清洁、无积水，无杂物、淋水不得淋到设备上。 | 1 | 现场检查，有一处不符合要求扣1分。 | |||
| 3、有维修记录及检漏运行试验测试记录、事故记录、交记录、巡回检查记录、要害场所登记记录、有停电作业牌，入口有明显“非工作人员禁止入内”的警示牌，有维护负责人。 | 7 | 现场检查记录、作业警示牌，缺一种扣1分，无维护负责人扣1分，（采区变电所应有维修、检漏、运行试验测试、巡回检查等记录和停电作业牌）。 | |||
| 4、室内有高压电气设备时，入口处和硐室内明显地点有“高压危险”的警示牌。 | 1 | 现场检查，不符合规定不得分。 | |||
| 5、室内应有照明灯，灯的间距为3~6m。 | 1 | 无照明或不符合规定不得分。 | |||
| 6、要害场所管理制度和干部上岗查岗制度。 | 2 | 现场检查，缺一项扣1分，执行不好扣0.5分。 | |||
| 7、岗位责任制和交制度 | 2 | 现场检查，缺一项扣1分，执行不好扣0.5分。 | |||
| 8、安全操作规程和包机制度 | 2 | 现场检查，缺一项扣1分，执行不好扣0.5分。 | |||
| 9、机电设备定期检修制和电气试验制度。 | 2 | 现场检查，缺一项扣1分，执行不好扣0.5分。 | |||
| 10、有巡回检查检修制度 | 1 | 现场检查，缺一项扣1分，执行不好扣0.5分。 |
矿 井：
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时 间: 年 月 日
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