知识产权专员绩效考核表
来源：动视网
责编：小OO
时间：2025-09-28 14:26:55
知识产权专员绩效考核表
知识产权专员绩效考核表被考核人姓名部门职务入职时间考核标准分值自评直接领导评价考核内容负责全面策划建立企业知识产权管理体系，并组织落实15-20能初步建立企业知识产权管理体系9-14不能搭建企业知识产权管理体系8以下能够熟练协调处理知识产权纠纷、诉讼等对外工作15-20能协助处理一般知识产权纠纷、诉讼等对外工作9-14不能够处理知识产权的纠纷诉讼8以下能够申报知识产权各类资助项目15-20需要熟悉申报流程后才能申报9-14不太熟悉申报流程跟项目8以下能够熟练的实施公司商标管理工作及
导读知识产权专员绩效考核表被考核人姓名部门职务入职时间考核标准分值自评直接领导评价考核内容负责全面策划建立企业知识产权管理体系，并组织落实15-20能初步建立企业知识产权管理体系9-14不能搭建企业知识产权管理体系8以下能够熟练协调处理知识产权纠纷、诉讼等对外工作15-20能协助处理一般知识产权纠纷、诉讼等对外工作9-14不能够处理知识产权的纠纷诉讼8以下能够申报知识产权各类资助项目15-20需要熟悉申报流程后才能申报9-14不太熟悉申报流程跟项目8以下能够熟练的实施公司商标管理工作及
知识产权专员绩效考核表
| 被考核人姓名 | | 部门 | | 职务 | | 入职时间 | |
| 考核标准 | 分值 | 自评 | 直接领 导评价 |
| 考 核 内 容 | 负责全面策划建立企业知识产权管理体系，并组织落实 | 15-20 | | |
| 能初步建立企业知识产权管理体系 | 9-14 | | |
| 不能搭建企业知识产权管理体系 | 8以下 | | |
| 能够熟练协调处理知识产权纠纷、诉讼等对外工作 | 15-20 | | |
| 能协助处理一般知识产权纠纷、诉讼等对外工作 | 9-14 | | |
| 不能够处理知识产权的纠纷诉讼 | 8以下 | | |
| 能够申报知识产权各类资助项目 | 15-20 | | |
| 需要熟悉申报流程后才能申报 | 9-14 | | |
| 不太熟悉申报流程跟项目 | 8以下 | | |
| 能够熟练的实施公司商标管理工作及其他知识产权事务。 | 15-20 | | |
| 逐渐熟悉商标管理工作及知识产权事务 | 9-14 | | |
| 不懂得商标管理工作 | 8以下 | | |
| 能够积极配合领导完成各种项目材料的准备 | 15-20 | | |
| 配合领导完成项目材料准备 | 9-14 | | |
| 不是很积极的配合领导完成项目材料准备 | 8以下 | | |
| 合 计 | | | |
| 领导评语（必填）： |
知识产权专员绩效考核表
知识产权专员绩效考核表被考核人姓名部门职务入职时间考核标准分值自评直接领导评价考核内容负责全面策划建立企业知识产权管理体系，并组织落实15-20能初步建立企业知识产权管理体系9-14不能搭建企业知识产权管理体系8以下能够熟练协调处理知识产权纠纷、诉讼等对外工作15-20能协助处理一般知识产权纠纷、诉讼等对外工作9-14不能够处理知识产权的纠纷诉讼8以下能够申报知识产权各类资助项目15-20需要熟悉申报流程后才能申报9-14不太熟悉申报流程跟项目8以下能够熟练的实施公司商标管理工作及
