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项目部各工程项目管理人员安全生产责任制考核记录表

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-09-27 21:44:35
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项目部各工程项目管理人员安全生产责任制考核记录表

项目(技术负责人)岗位责任制考核记录105项目部考核日期:2019年月日序号考核项目扣分标准应得分扣减分情况说明1职责编制、考核1.项目部人员的职责.分工制定5分2.项目部人员的职责.分工考核5分10分2方案制定1.施工组织设计的编制3分2.未进行绘制施工现场平面布置图2分3.施工组织设计方案的落实5分10分3成本控制1.未组织成本控制的方案编制5分2.未组织成本控制的落实情况5分3.未组织成本控制的分析汇总5分15分4质量、安全生产管理1.每周未组织安全质量专题例会议的5分2.未组织质量及安
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导读项目(技术负责人)岗位责任制考核记录105项目部考核日期:2019年月日序号考核项目扣分标准应得分扣减分情况说明1职责编制、考核1.项目部人员的职责.分工制定5分2.项目部人员的职责.分工考核5分10分2方案制定1.施工组织设计的编制3分2.未进行绘制施工现场平面布置图2分3.施工组织设计方案的落实5分10分3成本控制1.未组织成本控制的方案编制5分2.未组织成本控制的落实情况5分3.未组织成本控制的分析汇总5分15分4质量、安全生产管理1.每周未组织安全质量专题例会议的5分2.未组织质量及安
项目(技术负责人)岗位责任制考核记录

105项目部

   考核日期:2019年  月  日

序号考核项目扣 分 标 准

应得分扣减分情况说明
1职责编制、考核1.项目部人员的职责.分工制定   5分

2.项目部人员的职责.分工考核   5分

10分

2方案制定1.施工组织设计的编制      3分

2. 未进行绘制施工现场平面布置图        2分

3.施工组织设计方案的落实     5分

10分

3成本控制1.未组织成本控制的方案编制      5分

2.未组织成本控制的落实情况      5分

3.未组织成本控制的分析汇总      5分

15分

4质量、安全生产管理1.每周未组织安全质量专题例会议的   5分

2.未组织质量及安全隐患定期检查     3分

3.未对质量及安全隐患定期整改的监督落实  2分

10分

5进度控制1.未制定项目进度总计划    5分

2.未按总进度计划进行合理控制   5分

3. 未对楼栋长上报的月、周工作计划内容提出合理意见    5分

15分

6工资计划及样板引路计划1、无总工资计划  5分

2、无样板引路计划  5分

3、样板引路工作实施情况  5分

15分

7经济资料、结算工作及回访、投诉处理工作1.经济资料的完善情况      5分

2..结算工作完善情况      5分

3.回访、投诉处理情况     5分

15分

8施工现场管理及各方协调1.施工质量、安全控制情况   5分

2.文明施工现场管理落实情况     5分

3.上级主管单位、甲方、监理组织协调能力  10分

10分

本人自评得分
项目部集体

考评意见

考评综合得分
项目经理考评被考核人签字
 

项目(楼栋长)岗位责任制考核记录

105项目部

       考核日期:2019年   月   日

序号考核项目扣 分 标 准

应得分扣减分情况说明
1施工组织设计、方案编制落实1.施工组织设计的编制      5分

2.施工组织设计及方案的落实     5分

10分

2技术交底1.各项技术交底资料是否齐全、有无影像资料、是否按月整理成册    2分

2.技术交底的落实      3分

3.施工作业环境的安全检查、整改、落实情况。5分

10分

3样板引路1.样板引路方案编制   5分

2.未按样板引路的实施落实   5分

3.样板引路各项标示不完善   5分

15分

4施工资料1.对施工日志记录不及时、未按月整理成册  3分

2.隐蔽验收资料不完善的   2分

3.原始记录资料的填写     3分

4.经济签证及变更资料未及时   3分

5.需上传的资料未及时上传    4分

20分

5工程量计算及月进度计划、控制1.工程量计算不及时    5分

2.月进度计划10日前未上报   5分

3.未按进度计划完成当月工作量  5分

10分

6质量通病1.质量通病防治计划和措施制定  3分

2.质量通病防治计划和措施落实  2分

10分

7工作能力、态度及专项检查

1.现场协调能力及团队精神3分

2.工作热情度、有推诿、逃避、拖沓行为  5分。

3.下发的整改通知的完成率、回复率扣2分

3.被上级领导停工扣5分

15分

8施工现场工序衔接及分部分项验收、后期回访维修工作1.施工工序衔接安排有无延误、拖沓情况  5分

2.未落实分部分项工程的专项检查验收、整改   2分

3.后期回访工作、维修工作有推诿、逃避     3分

10分

成本控制1、成本控制计划未做  1分

2、未按成本管理细则实施  2分

3、未按分项工程进行成本核算  1分

4、未成本管理进行分析     1分

5分

本人自评                    得分
技术负责人

考评意见

考评综合得分
项目经理考评被考核人签字
项目(安全员)岗位责任制考核记录

105项目部

      考核日期:2019年   月   日

序号考核项目扣 分 标 准

应得分扣减分情况说明
1安全施工组织设计及专项方案编制1.安全施工组织设计的编制、报审情况    5分

2.专项方案的编制、报审情况            5分

10分

2安全技术交底1.未进行专项施工方案的交底工作   2分

2.分部分项工程安全技术交底不完善  5分

3安全技术交底资料台帐,每月是否成册 3分

10分

3施工现场文明施工管理1、未按平面布置图合理实施2分

2、场地清爽整洁、未按扬尘治理措施实施现场管理。2分

3、现场材料的分区管理情况4分

4、安全标示、标语、标志牌放置情况2分

10分

4危险源辨识、风险管控、隐患排查治理

1.无危险源辨识清单,每日辨识记录  5分

3.2.定期、不定期辨识清单不定期、影像资料、台帐建立 (每月3次定期不少于2次不定期) 5分

4.3.风险分级管控、隐患排查的检查整改记录、影像资料及台帐建立 10分

20分

5安全日志、安全教育及1.安全施工日志的每日填写,未每月整理成册   5分

2.开工前三级安全教育组织落实情况及影像资料 3分

3.新工人入场的安全教育的组织及影像资料   2分

10分

6安全设施

验收

1.未参加各种安全设施验收工作,无齐全的验收资料扣5分

2.未建立安全防护用品台账   2分

3.施工现场的危险源安全风险未设置标识、标语、标志警示牌  3分

10分

7违章处罚、现场协调能力及配合1.对施工现场违章施工无处罚及整改措施5分

2.现场协调能力及团队精神5分

3.工作热情度、有推诿、逃避、拖沓行为  5分。

15分

8专项

检查及工伤事故处理

1.下发的整改通知的完成率、回复率扣5分

2.被上级领导因安全工作停工扣5分

3.工伤事故处理及应急事件的处理情况 5分

15分

本人自评                    得分
技术负责人

考评意见

考评综合得分
项目经理考评被考核人签字
项目(材料员及财务)岗位责任制考核记录

105项目部

          考核日期:2019年   月   日

序号考核项目扣 分 标 准

应得分扣减分情况说明
1材料供应1.项目建筑材料、安全设施材料未及时供应的扣10分

2.材料供应未及时收集票据   5分

15分

2建立供应商名录1.未建立合格供应商名录的扣5分

5分

3安全防护用品的保管1.未对安全防护用品验收、取证、记录的扣5分

2.未做好验收状态标识的扣3分

3.未保管好安全防护用品的扣2分

10分

4公司专项

检查

1.公司生产部、安全部每月专项检查评分未达到80分扣5分

2.下发的整改通知的完成率、回复率扣3分

3.被上级领导停工扣2分

10分

5材料堆放1.未按平面布置图堆放材料的扣5分

2.施工现场材料标示   5分

10分

6安全设施的检查、试验1.进入现场的脚手架、安全帽、安全网等安全设施和.配件质量不合格的扣5分

2.未定期检查和试验的扣3分

3.对不合格和破损的未及时更换的扣2分

10分

7施工工具1.租用的周转工具不及时归还的扣5分

2.工地现场材料浪费的扣5分

10分

8财务及资料1.跟公司对账不及时、出错的扣5分

2.工资表及工资实发的5分

3.施工资料总体管理 5分

15分

工作能力、态度1.现场协调能力及团队精神5分

2.工作热情度、有推诿、逃避、拖沓行为 10分。

15分

本人自评                    得分
技术负责人

考评意见

考评综合得分
项目经理考评被考核人签字
项目(资料员)岗位责任制考核记录

105项目部

      考核日期:2018年   月   日

序号考核项目扣 分 标 准

应得分扣减分情况说明
1业务知识1.经考试业务知识不合格的扣5分

2.不努力学习业务技术知识的扣5分

10分

2公司专项

检查

1.公司生产部、安全部每月专项检查评分未达到80分扣10分

2.下发的整改通知的完成率、回复率扣5分

3.被上级领导停工扣5分

20分

3工程资料1未保证资料的完整性、及时性、准确性,督促相关人员的资料及时归档扣5分

2.工程技术资料未真实的反应工程实际情况扣5分

3.未对本项目部在施工中的图纸、实验资料、质量计量进行收集、整理、编目、归档、保存扣10分

20分

4验收及会议记录1.未参加上级组织的技术、质量资料的检查和竣工验收工作扣5分

2.未做好各项会议的记录,负责上级主管单位、甲方、监理及公司下文件的接受及保存扣5分

10分

5公司文件收集及组织

学习

1.公司文件的收集、整理   10分

2.公司文件的组织学习    10分

20分

6

日常工作1.出勤率    5分

2.每日工作完成情况    5分

10分

工作能力、态度1.现场协调能力及团队精神5分

2.工作热情度、有推诿、逃避、拖沓行为  5分。

10分

本人自评                    得分
技术负责人

考评意见

考评综合得分
项目经理考评被考核人签字
项目(记分员)岗位责任制考核记录

105项目部

       考核日期:2019年   月   日

序号考核项目扣 分 标 准

应得分扣减分情况说明
1建立人员

档案

1.未做到新进场人员收集,员工档案建立  10分

2.未向派出所及社区提供花名册  5分

3.未做到监管科要求收集的各项人员的资料  5分

20分

2每日核实

签到

1.做好每日考勤工作,每日核实各个工种进出场签到人数  5分

2.每日未核实土建工作内容   5分

10分

3每月汇总1.每月各个工种员工工日未汇总  10分

10分

4签订合同、解除劳务合同协议1.新进场员工未签到劳务合同  5分

2.中途退场员工及工程完工退场人员未签订解除劳务合同协议 5分

10分

5公司专项

检查

公司生产部、安全部每月专项检查评分未达到80分扣10分

下发的整改通知的完成率、回复率扣5分

被上级领导停工扣5分

20分

6公司工资

审核

1.汇总表、考勤表等公司工资审核不通过 10分

10分

7库房管理1.库房管理情况   10分

10分

工作能力、态度1.现场协调能力及团队精神5分

2.工作热情度、有推诿、逃避、拖沓行为  5分。

10分

本人自评                    得分
技术负责人

考评意见

考评综合得分
项目经理考评被考核人签字

文档

项目部各工程项目管理人员安全生产责任制考核记录表

项目(技术负责人)岗位责任制考核记录105项目部考核日期:2019年月日序号考核项目扣分标准应得分扣减分情况说明1职责编制、考核1.项目部人员的职责.分工制定5分2.项目部人员的职责.分工考核5分10分2方案制定1.施工组织设计的编制3分2.未进行绘制施工现场平面布置图2分3.施工组织设计方案的落实5分10分3成本控制1.未组织成本控制的方案编制5分2.未组织成本控制的落实情况5分3.未组织成本控制的分析汇总5分15分4质量、安全生产管理1.每周未组织安全质量专题例会议的5分2.未组织质量及安
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