房工程一标段项目
混凝土施工缝处理方案
编制: 刘中冕
审批: 张建雷
审核: 张东东
中铁十四局集团有限公司
昌都经开区2018-2019公共租赁房项目经理部
二〇二〇年五月十五日
1. 方案概述
1.1工程概况
1)本工程由昌都新区昌禾聚鑫实业有限责任公司投资建设,建设地址位于昌都经济技术开发区,所属房建工程;为二类高层住宅,规划总建筑面积:99511.27㎡(其中住宅建筑面积:80562.41㎡、物业管理用房建筑面积:768.87㎡、地下建筑面积18179.99㎡);共由6栋高层及地下室组成;建筑层数:16-18F,结构类型为:框架剪力墙结构,抗震等级:二级;抗震烈度:8度。
2)参建单位:
(1)工程名称:昌都经开区2018-2019公共租赁房工程一标段项目
(3)建设单位:昌都新区开发建设管理委员会
(4)监理单位:四川伟业建设监理有限公司
(5)设计单位:唐杰城建规划设计有限公司
(6)施工单位:中铁十四局集团有限公司
(7)地勘单位:四川金勘岩土工程有限公司
1.2 方案编制概述
现在因3#楼2、3单元与其1单元和其他主楼与地下车库部分因施工条件,不能一起浇筑,使其2、3单元与1单元因浇筑时间不同致使到终凝时间不同而形成水平施工冷缝,低跨中部也有部分混凝土浇筑已达到初凝,亦形成水平冷缝。
2. 冷缝处理方案及防渗处理
2.1 冷缝处理
2.1.1 冷缝的危害
由现场情况可知,冷缝处混凝土不存在漏浆现象,且振捣密实,且冷缝部位混凝土在梁高1/3之一处,承受剪力相对较小,且梁宽为400,厚度较厚,不易造成渗水。
2.1.2 冷缝的处理
为确保水平冷缝处混凝土粘结结合好,将结合面按施工缝要求处理,具体处理措施如下:
施工冷缝在混凝土浇筑前应清楚表面的浮浆、松动的石子和软弱层,将结合面冲毛或人工凿毛成台阶状(100mm宽),以增加结合面混凝土的摩擦咬合力。为避免已浇筑的混凝土因固结力小于振动的影响力,而破坏已初凝混凝土内部的凝结核钢筋与混凝土的粘结,应待结合面混凝土终凝强度达到1.2Mpa以后再重新浇筑混凝土。且结合面在浇筑前应充分洒水湿润, 并满铺一层lOmm~15mm厚、配合比与混凝土内砂浆成分相同的水泥砂浆,以增强上、下层混凝土交接面的粘结。
图2.1.2-1 施工缝处理大样图
冷缝的预防
①混凝土浇筑之前必须有针对性地进行混凝土初凝试验,明确混凝土的初凝时间,并据此对混凝土的浇筑速度和浇筑时长进行估计。在此基础上对混凝土搅拌站的混凝土供应能力和混凝土搅拌运输车的运输能力进行评估,确保搅拌站的混凝土供给能力。
②施工方案中必须明确混凝土布料设备的布置,布料要到位,不留死角。根据混凝土的现场浇筑经验,在混凝土的浇筑过程中经常出现浇筑设备故障,如泵送机堵管、爆管等。因此,备用机械设备必须到位,浇筑过程中维修人员必须在浇筑现场随时应对突发情况。
③ 混凝土浇筑之前应就浇筑时长范围内的天气情况向气象部门作出了解,避免混凝土浇筑在恶劣气候条件下进行,保证混凝土质量。
④混凝土浇筑的过程中必须配备足够的专业工人,工长、技术、质检及旁站监理人员必须到位并对浇筑过程进行监督,确保混凝土振捣到位,防止漏振、欠振,尤其是先、后浇筑的混凝土接触面,振动棒必须深入先浇混凝土5~10cm振捣以保证此部位混凝土结合均匀、密实。
⑤应急措施要考虑到位,应急预案交底应贯彻到负责现场施工的管理、技术人员和施工班组,以增强现场管理、施工人员在停电、突遇暴雨、大风、布料机堵管等突发情况下的应急能力。此工作尤其重要,在混凝土浇筑过程中出现的问题大多是由于现场管理人员经验不足、应急措施没有落实到位造成的。
2.1 预防渗水及渗水处理
2.2.1 预防渗水措施
冷缝处混凝土必须凿毛清楚(凿去浮浆,露出新鲜骨料),并冲洗干净;
在浇捣过程中必须加强振捣,确保冷缝交接处振捣密实;
在浇筑完毕后应及时养护,养护严格按规范及方案要求执行,确保混凝土不开裂。
2.2.2 渗水处理
主要的处理方式如下:
表面修补法是一种简单、常见的修补方法,它主要适用于稳定和对结构承载能力没有影响的表面裂缝以及深进裂缝的处理。通常的处理措施是在裂缝的表面涂抹水泥浆、环氧胶泥或在混凝土表面涂刷油漆、沥青等防腐材料,在防护的同时为了防止混凝土受各种作用的影响继续开裂,通常可以采用在裂缝的表面粘贴玻璃纤维布等措施。
嵌缝法是裂缝封堵中最常用的一种方法,它通常是沿裂缝凿槽,在槽中嵌填塑性或刚性止水材料,以达到封闭裂缝的目的。常用的塑性材料有聚氯乙烯胶泥、塑料油膏、丁基橡胶等等;常用的刚性止水材料为聚合物水泥砂浆。
灌浆法主要适用于对结构整体性有影响或有防渗要求的混凝土裂缝的修补,它是利用压力设备将胶结材料压入混凝土的裂缝中,胶结材料硬化后与混凝土形成一个整体,从而起到封堵加固的目的。常用的胶结材料有水泥浆、环氧树脂、甲基丙烯酸酯、聚氨酯等化学材料。
中铁十四局集团有限公司
昌都公租房项目经理部
二〇二〇年五月十五日