员工关系问卷调查表

     为了更全面地了解公司员工对公司在工作的发展、薪资福利及工作环境等各方面的满意程度，特制定本调查问卷，通过调查为公司的各项人事的制订提供依据，最终能更大程度地满足员工的需求，实现公司与员工的共同发展。

一、调查问卷说明 :

(1) 本调查问卷简明扼要并易于回答，不会占用你很多时间。

(2) 本调查问卷不需署名填写，所以请你放心做答。

(3) 请您按实际情况作答，否则将有可能影响调查结果的准确性。

1、除了岗位与级别，你希望公司制定薪酬福利时考虑的因素还有（可多选）：

A 工作经验及个人能力          B 学历           C 在公司服务年限 

D 绩效考评的结果              E 其他(请注明)：____     _

2、你期望餐补补贴的金额是多少？

A 5元/天      B 8元/天     C 10元/天    D 其它       

3、你期望年假如何安排？

A 统一春节假期前后休    B 根据实际需要休    C其他(请注明)：______

4、你最希望用____方式奖励员工的出色表现:  

A加薪      B奖金     C表彰     D升职      E培训      E其它                 

5、你对于自己目前工作量的看法是：

A非常的多    B比较多   C刚好    D太少    E可协调

6、如果公司有培训的机会，你会选择参加哪些方面的培训？（可多选）

Ａ 英语     B管理方法      C专业技能      D交际能力     E其它_    __

7、你认为公司对你最大的吸引力是什么（可多选）？

A、公司有良好的发展前景；　    B、公司领导者的人格魅力　　　C、较好的薪资福利

D、同事之间良好的人际关系　　　E、有良好的个人学习和能力提升机会

E、有良好的成长晋升空间　　　　F、工作及时被认可　　　　G、有成就感

H、喜欢现在的工作　　　　      I、其它__________________________

8、你认为公司在开展集体活动、娱乐活动、精神文化活动方面：

A做得很好      B做得一般     C有一些欠缺    D做得很不够   C做得很差   你希望哪方面有所改进：                             

9、你认为公司目前的工作环境 ：

A、很好 　B、较好 　C、一般 　D、较差 　E、很差，你希望哪方面有所改进：              

10、你认为现在上班时间的安排是否合理 ；

A、很合理 　B、较合理 　C、一般 　D、较不合理 　E、很不合理     如果选D或E，你希望哪方面有所改进：                           

11、你认为公司存在的主要问题是（可多选）：

      A、人员专业能力弱     B、人际关系复杂     C、职权不清         

D、考核流于形式       E、沟通不畅         F、权力过分集中     G、制度不健全

H、发展目标不明   I、其它：________________________  

12、你认为目前员工跳槽的最主要原因是（可多选）：

A公司没前途，谋求个人发展        B工资太低         C个人能力没有充分发挥     

D人际关系不好                    E福利不好         F其它原因           

13、你对将来的想法:      

 A继续服务公司     B可能跳槽     C难说     D其它          

14、你对公司的总体感觉是:

      A、满意　　　　B、比较满意　　　　C、一般　　　D、不太满意　　E、不满意

15、除此以外，你个人在工作上还有哪些需求？或者对公司现有的管理方法有哪些意见或建议？