为了进一步增强老师的责任心,提高班主任、副班主任及任课老师的班级管理水平,提高教育教学质量,特制定“三项评比”实施方案。
一、量化考核标准
评比项目 | 评比标准 | ||||
班级 | 当班 老师 | 副班 主任 | |||
纪 律 | 1.迟到 | 上课铃声停止后学生无故未进入教室(包括打扫卫生) | 每人次扣1分 | ||
2.早退 | 下课铃响前学生随意提前离开教室 | 每人次扣1分 | 1 | ||
3.旷课 | 无故不来上课 | 每人次扣2分 | 2 | ||
4.随意进出课堂 | 课堂上学生擅自离开教室 | 每人次扣1分 | 4 | ||
5.打瞌睡 | 课堂上学生睡觉 | 每人次扣1分 | 4 | ||
6.打架 | 学生打架 | 每次扣5分 | 10-20 | ||
7.打闹 | 学生相互追逐打闹 | 每人次扣1分 | 2 | ||
8.上课不专心 | 学生上课做与课堂无关的事 | 每人次扣1分 | 1 | ||
9.集体上课延时 | 上、下午和晚上第一节预备铃后学生未进教室 | 每班次扣2分 | 3 | ||
10.课堂纪律 | 课堂纪律混乱 | 每节扣2分 | 2 | 1 | |
11.吸烟 | 学生抽烟 | 每人次扣3分 | 3 | ||
12.课堂礼仪 | 上下课礼仪不规范 | 每次扣2分 | 2 | ||
上下课礼仪没做 | 4 | ||||
13.看电视 | 预备铃响后,学生仍看电视 | 每次扣2分 | 2 | ||
14..下课拖堂 | 下课铃响后,任课老师仍继续上课(考试除外) | 2 | |||
15.兴趣课活动课 | 兴趣小组及活动课学生不按时到达活动地点,随意走动,到处乱串 | 每人次扣1分 | 1 | ||
16、乱扔垃圾 | 从教室往窗外扔垃圾 | 每人次扣2分 | |||
乱扔\乱倒垃圾 | 每人次扣2分 | ||||
学生带零食到教学区 | 每人次扣2分 | 2 |
生 | 1.卫生区 | 垃圾篓里的垃圾已满未倒 | 每次扣1分 | ||
卫生区不干净 | 每次扣1分 | ||||
2.教室 | 教室卫生工具、图书摆放不整齐、不规范 | 每项次扣2分 | |||
未及时填写出勤栏 | 每次扣1分 | ||||
上课期间教室无人但没关风扇、灯,桌椅摆放凌乱等 | 每项次扣2分 | 2 | |||
仪容仪表不规范 | 每人项扣0.5分 | ||||
课堂上桌椅摆放不整齐、不规范 | 每次扣1分 | 1 | |||
教室未打扫;饮水机周围太脏;教室内外发现有明显的纸屑、杂物、黑板下有粉笔头;教室墙壁粘贴不规范、有乱涂乱画现象;窗户、窗框有灰尘、脏物;桌椅摆放不齐。 | 每项每次扣1分 | ||||
通知检查但班级门未及时打开 | 每次扣2分 | ||||
放学后教室门、窗、灯、扇未关, | 每项次扣10分 | ||||
多媒体柜、多媒体设备上有灰尘 | 每项扣2分 | ||||
老师白天无故坐着上课 | -2 | ||||
3.大扫除 | 教室窗台、玻璃、黑板未擦洗干净,地板、墙壁上有痰迹、鞋印,教室内外有垃圾、蜘蛛网,桌椅摆放不整齐,阳台未擦洗,室内地板、室外走廊未拖洗 | 每处扣1分 | |||
卫生区有杂物、垃圾,地板没有拖洗,空教室窗框、玻璃、阳台及垃圾桶有灰尘未擦, | 每处扣1分 | ||||
制 度 | 1.少先队 | 少先队员未戴红领巾 | 每人次扣0.5分 | ||
三至六年级各班未完成每周一篇投稿 | 每次扣1分 | ||||
2.公共财物 | 生在桌面上故意刻画 | 每次扣2分 | |||
用脚踢门等其它公物,造成破损,除追究责任人赔偿外 | 每次扣2分 | ||||
3.做操 | 眼保健操及广播体操大多数学生不做或不认真做 | 每班扣2分 | 2 | ||
4.课前一歌 | 上午第一、二节,下午第一节课前没唱歌 | 每次扣1分 | 1 |
全 | 体罚或变相体罚 | 当事人辱骂学生,课堂上敲打学生、撕毁学生作业、把学生赶出教室等(体罚严重的按有关制度另处) | 10 | ||
伤害事故 | 学生出现明显身体受伤(没有导致家长投诉等) | 每人次扣1分 | 4 | ||
学生出现身体受伤或擅自离校未在24小时之内书面上报年段或政教处 | 每人次2分 | 4 | 2 | ||
学生出现伤害事故虽已上报(体罚导致受伤另处),但导致不良后果的(责任追究例外) | 每人次2分 | 另处 | |||
擅自离校或逃课 | 学生擅自离校或逃课已上报(一天以内回校且未有不良后果的) | 4 | |||
学生擅自离校虽已上报,但导致不良后果的(责任追究例外) | 2 | 另处 | 2 |
2、特殊情况由年段长报政教处讨论处理。
二、考核与奖惩
1、责任人每扣1分,扣款5元,累计尾数0.5分扣3元。
2、“三项评比”连续两个月在本学部排名倒数第一的班级,正、副班主任津贴减半,连续三个月在本学部排名倒数第一的班级,取消正、副班主任津贴。
3、在当月考核中,如果某一科任老师在某一班级失职扣分为该年段所扣平均分的2倍,取消该科任老师的当月管理奖。
政教处
2012-2-8