双重预防体系风险管控评审记录

审

内

容

2.评价方法适用：用工作危害分析法（JHA）对生产作业活动进行 全面分析，方法适用。

3.评价准则合理：制定的评价准则和我公司的生产规模及承担风险的能力相适应，较合理。

4.评价人员组成合理：评价人员包括经理、站长、操作工都参与了风险评价活动，从不同角度全面的分析，存在的或潜在的危害都能呈现出来。

5.操作工能够积极参与。

6.通过风险评价结果的专题培训和现场指导的方式告知从业人员。

7.评价人员都从事过现场生产作业多年，具备有丰富的生产经验，对曾经发生过的事有教训，对潜在的危害都能够预见，能够满足评价需求。

8对常规的作业活动定期检查控制措施的有效性，对非常规作业及时进行事先风险分析。

9.对风险控制效果显著的措施优先采用。

10.制定的风险控制措施考虑了其可行性、可靠性、先进性、安全性、经济合理性及企业的经营运行情况等：从制定风险控制措施开始就从可行性、可靠性、安全性、经济合理性及企业的经营运行情况出发，力求将风险控制在可接受的程度。

11.制定的风险控制措施保证了作业活动和设备、设施的安全：风险控制措施首先保证从业人员的人身安全，其次是设备、设施的安全。

12.制定的风险控制措施未带来新的不安全因素。

13.制定的风险控制措施全部得到有效落实：通过厂财力、物力、人力的支持，风险控制措施都得到了有效的落实。

14.风险度取值适当：通过多年生产经验积累，对事件发生的可能性和严重性都有一定的把握，对风险度的取值是比较适当的。

15.记录了重大风险：通过工作危害分析法和安全检查表法得出24个4级风险，14个3级风险，1个2级风险，无重大风险。

16建议控制措施已得到有效落实：

17.建议控制措施指定了负责人并限期完成整治任务。

                                       2018年1月20日