制止餐饮浪费管理制度(通用11篇)

管理制度是组织、机构、单位管理的工具，对一定的管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范。它是实施一定的管理行为的依据，是社会再生产过程顺利进行的保证。合理的管理制度可以简化管理过程，提高管理效率。以下是小编收集整理的制止餐饮浪费管理制度(通用11篇)，仅供参考，希望能够帮助到大家。

制止餐饮浪费管理制度   一、明确工作任务

   深入学习贯彻重要指示精神，厉行节约、艰苦奋斗精神，带头践行文明、健康、绿色、节约的生活方式，自觉践行 光盘 行动和落实 文明餐桌 行动，防止 舌尖上的浪费 ，不剩饭、不剩菜，养成健康用餐、文明用餐好习惯，以自身的示范行动带动更多人形成节俭节约的新风尚。 

   二、加强组织领导 

   为推进工作落实，成立工作领导小组。 

   组长： 

   副组长： 

   成员： 

   三、主要工作措施 

   （一）加强爱惜粮食教育和宣传，在中心倡导厉行节约、反对浪费把珍惜粮食、杜绝浪费作为今后工作重点，向中心全体工作人员发出倡议书，在日常教育工作中培养窗口工作人员勤俭节约品德，养成良好生活习惯。通过校园网、电子屏、公告栏、宣传单等多种途径开展节粮教育宣传，在中心发放倡议书等活动，营造珍惜粮食、杜绝浪费浓厚氛围，从节约一粒米、一滴水、一度电、一张纸等小事做起，引导工作人员形成节约粮食的行为习惯，增强厉行节约、反对浪费的意识。 

   （二）开展主题教育，培养勤俭节约习惯 

   开展 光盘 行动和 文明餐桌 行动，教育窗口工作人员珍惜每一餐饭、节约每一粒粮，形成反对 舌尖上的浪费 的浓厚氛围。利用每年10月16日 世界粮食日 及中国重大传统节日，组织开展主题明确、内容丰富、形式多样、吸引力强的教育活动，增强爱惜粮食的自觉性。 

   （三）强化责任落实 

   实行一把手负总责，健全相关责任制度和问责制度等，强化制度落实和责任追究。 

   四、实施步骤 

   （一）学习部署阶段（2023年8月12日至31日） 

   1.认真学习关于对制止餐饮浪费行为的重要指示，认真学习、有关工作部署，结合教育实际，制订工作方案。 

   2.向中心全体工作人员发出倡议书，制订工作实施方案。 

   （二）宣传发动阶段（2023年9月1日至30日） 

   1.通过班子会、干部职工会等形式，深入学习宣传关于对制止餐饮浪费行为的重要指示精神和重大意义，把厉行节约反对浪费作为弘扬中华优秀传统文化、践行社会主义核心价值观的重要内容，切实增强工作的责任感和紧迫感。 

   2.结合实际抓紧制订具体方案并抓好落实，从根本上解决单位存在的浪费问题，让中心成为全社会节俭的榜样。 

   4.加强管理，完善相关制度，把落实餐饮节约的各项措施贯穿单位管理的各个环节。 

   （三）自查自纠阶段（2023年10月1日至31日） 

   开展自查自纠工作。高标准严要求贯彻落实重要指示精神，通过出台相关制度、开展 光盘行动 等措施，大力整治浪费之风，使 舌尖上的浪费 现象有所改观。 

   （四）巩固提升阶段（长期坚持） 

   及时总结和推广先进工作经验和成果，树立典型，加强正面宣传引导。结合党员先锋岗、红旗窗口、服务标兵等评优评先，树立先进典型，形成珍惜粮食、反对浪费的新风尚。 

   五、工作要求 

   （一）高度重视，积极推进 

   要以爱惜粮食教育为切入点，加强宣传教育，把珍惜粮食、反对浪费作为工作重点。 

   （二）大力发动，形成特色 

   要通过喜闻乐见的活动，充分调动窗口工作人员的积极性、主动性，形成具有特色的亮点，加大向社会宣传。 

   （三）久久为功，务求实效 

   珍惜粮食教育是单位的一项重要任务。要创新教育方法，教育工作人员养成勤俭节约的品德和习惯，上好俭以养德的人生必修课，传承中华民族勤俭节约的传统美德，共同推动节约型机关建设。 

【篇七】制止餐饮浪费管理制度

   为加强对各公司司机及押运员的就餐管理，同时为更好地服务于司机及押运员，及时准确地掌握司机及押运员的就餐人数，避免食堂饭菜的过剩和不足现象，特制定本管理办法： 

   一、报餐相关事宜： 

   1、自本制度下发执行之日起，凡要在我母站食堂就餐的司机及押运员必须按照本管理办法提前将就餐信息报至母站调度处; 

   2、报餐时间：每日上午10：30前报午餐;每日下午16：30前报晚餐; 

   3、就餐信息包括：牵引车牌照号码及就餐人员的姓名; 

   4、母站调度电话： 

   5、母站调度每日上午11：00及下午17：00将司机及押运员的报餐信息统计填表后送至食堂厨师处; 

   二、关于就餐费用的收取 

   若司机或押运员报餐后未就餐而给母站造成浪费的，我母站将采取如下措施： 

   ①报餐即收取费用，无论是否就餐;若报餐后未就餐并拒绝支付费用的，我母站将通过与司机或押运员所在公司进行协商解决; 

   ②若上述措施无法解决的，我母站将拒绝为该司机或押运员提供就餐并同时拒绝为该车辆的司机及押运员提供就餐。 

   三、本管理办法自20xx年5月1日生效执行，若有未完善处另行修改。 

【篇八】制止餐饮浪费管理制度   一、用餐时间

   1、员工餐厅开放时间 

   早餐：07：00 09：00午餐：10：30 13：00晚餐：16：30 19：00夜宵：23：00 24：30 

   2、除按行政班时间上班的员工外，其他岗位的员工须实行轮岗就餐制，确保不空岗。 

   二、就餐卡 

   1、就餐卡由人事行政部统一办理发放。员工如遗失就餐卡须及时向人事行政部报失补办，补办前的损失由员工本人承担，员工须承担工本费30元/张。 

   2、员工须凭员工就餐卡就餐，如有无卡强行就餐者，记较严重违纪。 

   3、员工就餐卡仅供员工本人使用，如有转借他人使用者，记较严重违纪。 

   三、就餐管理 

   1、员工须自觉爱护食堂内的餐具及公共设施，如有损坏，须照价赔偿。 

   2、员工用餐后须将餐具放到食堂指定地点，不得把餐具带出食堂。 

   3、员工须自觉珍惜粮食和食物，按需取餐，杜绝浪费。如有浪费食物者，按以下规定处罚： 

   3.1每浪费一次食物，罚款50元，年终考评分数扣一分。同时： 

   3.2浪费一次食物的，一年内工资不得晋级、职位不得晋升; 

   3.3一年内累计浪费食物两次者，两年内工资不得晋级、职位不得晋升; 

   3.4一年内累计浪费食物三次以上者(含三次)，《劳动合同》期内工资不得晋级、职位不得晋升，直至解除《劳动合同》。 

   4、原则上，食物不得带出食堂食用，如有特殊情况，经食堂管理人员同意后，方可带出。如有违反者，记一般违纪。 

   5、员工应自觉遵守食堂就餐秩序，取用饭菜须依次排队，不得争先恐后，不得插队。 

   6、员工应自觉维护餐厅的清洁卫生，须保持桌面清洁，不得乱倒乱吐饭菜残渣。员工用餐后须将残渣倒到餐厅的垃圾桶内，如有乱倒乱扔者，记一般违纪。 

   7、员工就餐完毕应及时离开食堂，方便其他员工使用餐位。 

   8、员工食堂内严禁吸烟，员工不得随地吐痰，不得大声起哄、吵闹，要做到文明用餐。 

   9、员工在食堂就餐须文明着装，不得赤膊或穿着沙滩短裤、拖鞋、短背心等不雅服饰。 

   四、检查职责 

   1、各部门负责人负责抽查，每月轮值一次，轮值顺序为：人事行政部、财务部、客服部、工程部、安全部。 

   2、对违反本规定员工，由各部门负责人当场签发《违纪过失单》，报公司审批处理。 

   五、本规定由公司人事行政部负责解释，自20xx年6月1日起生效。此前相关规定内容与本规定不同的，以本规定为准。 

【篇九】制止餐饮浪费管理制度   为加强对各公司司机及押运员的就餐管理，同时为更好地服务于司机及押运员，及时准确地掌握司机及押运员的就餐人数，避免食堂饭菜的过剩和不足现象，特制定本管理办法：

   一、报餐相关事宜： 

   1、自本制度下发执行之日起，凡要在我母站食堂就餐的司机及押运员必须按照本管理办法提前将就餐信息报至母站调度处; 

   2、报餐时间：每日上午10：30前报午餐;每日下午16：30前报晚餐; 

   3、就餐信息包括：牵引车牌照号码及就餐人员的姓名; 

   4、母站调度电话： 

   5、母站调度每日上午11：00及下午17：00将司机及押运员的报餐信息统计填表后送至食堂厨师处; 

   二、关于就餐费用的收取 

   若司机或押运员报餐后未就餐而给母站造成浪费的，我母站将采取如下措施： 

   ①报餐即收取费用，无论是否就餐;若报餐后未就餐并拒绝支付费用的，我母站将通过与司机或押运员所在公司进行协商解决; 

   ②若上述措施无法解决的，我母站将拒绝为该司机或押运员提供就餐并同时拒绝为该车辆的司机及押运员提供就餐。 

【篇十】制止餐饮浪费管理制度   一、用餐时间

   1、员工餐厅开放时间 

   早餐：07：00 09：00午餐：10：30 13：00晚餐：16：30 19：00夜宵：23：00 24：30 

   2、除按行政班时间上班的员工外，其他岗位的员工须实行轮岗就餐制，确保不空岗。 

   二、就餐卡 

   1、就餐卡由人事行政部统一办理发放。员工如遗失就餐卡须及时向人事行政部报失补办，补办前的损失由员工本人承担，员工须承担工本费30元/张。 

   2、员工须凭员工就餐卡就餐，如有无卡强行就餐者，记较严重违纪。 

   3、员工就餐卡仅供员工本人使用，如有转借他人使用者，记较严重违纪。 

   三、就餐管理 

   1、员工须自觉爱护食堂内的餐具及公共设施，如有损坏，须照价赔偿。 

   2、员工用餐后须将餐具放到食堂指定地点，不得把餐具带出食堂。 

   3、员工须自觉珍惜粮食和食物，按需取餐，杜绝浪费。如有浪费食物者，按以下规定处罚： 

   3.1每浪费一次食物，罚款50元，年终考评分数扣一分。同时： 

   3.2浪费一次食物的，一年内工资不得晋级、职位不得晋升; 

   3.3一年内累计浪费食物两次者，两年内工资不得晋级、职位不得晋升; 

   3.4一年内累计浪费食物三次以上者(含三次)，《劳动合同》期内工资不得晋级、职位不得晋升，直至解除《劳动合同》。 

   4、原则上，食物不得带出食堂食用，如有特殊情况，经食堂管理人员同意后，方可带出。如有违反者，记一般违纪。 

   5、员工应自觉遵守食堂就餐秩序，取用饭菜须依次排队，不得争先恐后，不得插队。 

   6、员工应自觉维护餐厅的清洁卫生，须保持桌面清洁，不得乱倒乱吐饭菜残渣。员工用餐后须将残渣倒到餐厅的垃圾桶内，如有乱倒乱扔者，记一般违纪。 

   7、员工就餐完毕应及时离开食堂，方便其他员工使用餐位。 

   8、员工食堂内严禁吸烟，员工不得随地吐痰，不得大声起哄、吵闹，要做到文明用餐。 

   9、员工在食堂就餐须文明着装，不得赤膊或穿着沙滩短裤、拖鞋、短背心等不雅服饰。 

【篇十一】制止餐饮浪费管理制度   一、员工在食堂就餐以餐票结算，就餐人员应提前购换餐票，食堂拒收现金，不赊不欠。

   二、晚餐就餐人员应提前登记预约，一旦登记不得以任何理由退餐，以杜绝浪费。 

   三、员工就餐需自备餐具，或自费购置公司餐盘，所有餐具需妥善保管，不得随意放置。 

   四、外来人员就餐，需由关系人提前到企管部办理客饭手续并通知食堂，凭客饭条就餐。由食堂配备餐具，餐后进行消毒、清洗并保存。 

   五、食堂设有通知板，食堂管理人员每日公布当天菜谱，就餐人员进行晚餐登记，公司发布有关通知，全体员工应予以关注和爱护。 

   六、员工应按公司规定的时间顺序排队就餐，提倡文明礼让，对不遵守公司就餐规定扰乱秩序者，食堂工作人员有权予以制止，不听劝阻性质恶劣的交由公司对其进行相关处罚。 

   七、就餐员工对食堂膳食的意见建议可向食堂主管或有关领导反映，不得与食堂工作人员纠缠，以免影响其他员工正常就餐。 

   八、就餐人员应厉行节约，杜绝浪费，严禁乱倒剩饭和洗餐具水，养成良好的卫生习惯，保持食堂环境卫生。 

   九、爱护食堂一切设施，个人原因造成损坏需视情况赔偿。