福州人的最低工资标准不能低于当地规定的最低工资。
福州的最低工资标准会根据经济发展和人民生活水平进行调整。这个标准是为了保障劳动者的基本生活,确保他们能够获得合理的劳动报酬。如果工资低于这个标准,劳动者可以向相关部门投诉,维护自己的合法权益。
最低工资标准通常包括了基本工资和可能的一些津贴,但不包括加班工资、奖金或其他福利。这个标准的设定是为了防止雇主支付过低的工资,保护劳动者的利益。
所以,如果你是福州的劳动者,你的工资不能低于当地规定的最低工资标准。你可以通过查询相关法规或咨询劳动部门,了解具体的最低工资标准。