自己缴纳社保和单位缴纳社保,有哪些不同?

自己缴纳社保和单位缴纳社保在多个方面存在不同。

首先，性质上，个人缴纳社保是自愿的，而单位缴纳社保是强制性的。个人可以选择是否参保以及缴纳的档次，单位则必须按照法律规定为员工缴纳社保。

其次，险种上也有所区别。个人以灵活就业人员身份缴纳通常只能包括养老保险和医疗保险两个险种，而单位缴纳的社保则包含五险，即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险，提供的保障更为全面。

在缴费基数和比例方面，个人可以根据自己的实际情况选择适合自己的缴费基数，通常范围在当地上年度社会平均工资的60%～300%，并需要承担全部费用。而单位缴纳社保的缴费基数是根据职工本人上年度的平均工资计算的，单位会承担大部分费用，职工个人只需承担一小部分。

此外，自己缴纳社保和单位缴纳社保在退休年龄上也可能有所不同，具体情况需以当地政策为准。

总的来说，自己缴纳社保更加灵活，但保障可能相对较窄；单位缴纳社保则更为全面，且能分担大部分费用。两者各有利弊，具体选择哪种方式还需根据个人实际情况和需求来决定。