大舅辞去领导职务三个月后抑郁且不愿出门，可能有多种因素。
从社会角色转变方面看，担任领导时，他有较高的社会地位和关注度，工作中能发挥重要作用，辞职后这种角色的落差会让他感到自身价值难以体现，产生被社会边缘化的感觉，心理上难以适应。
工作习惯与社交变化也是重要因素。领导岗位通常伴随着丰富的工作内容和频繁的社交活动，辞职后生活节奏突然变慢，社交圈子大幅缩小，原本忙碌且充实的生活变得空虚，这种巨大的反差容易让他陷入孤独和失落情绪中。
经济收入的改变也不容忽视。领导职务可能伴随着较高的收入和福利，辞职后收入减少，经济压力增大，对未来生活的担忧增多，这也可能成为引发抑郁情绪的导火索。
心理预期与现实的差距也会造成影响。辞职前，他或许对退休生活有美好的设想，但实际辞职后，发现生活并非如预期般惬意，这种心理落差会导致他产生挫败感和失落感，进而陷入抑郁状态。
