大队领导不敢接受低保人员送的礼品，有多方面原因。
从纪律层面看，公职人员有着严格的纪律规范和廉洁要求。接受礼品，哪怕是低保人员所送，也可能违反廉洁纪律。这可能导致领导面临党纪政纪处分，损害其职业发展和声誉。
从公平公正角度讲，低保评定和管理需秉持公平公正原则。接受礼品可能引发他人对低保评定公正性的质疑，认为存在不正当交易，破坏低保制度的公信力，影响民众对政府工作的信任。
从职业道德出发，大队领导的职责是为民众服务。接受礼品违背了服务宗旨，有利用职权谋取私利之嫌。领导应始终保持清正廉洁，以专业和公正态度履行职责，确保低保政策切实惠及真正有需要的人。
从社会影响考虑，领导的行为具有示范效应。廉洁自律能营造良好风气，带动身边人遵守规则；反之，接受礼品会产生不良社会影响，破坏社会风气。
