街道招聘面试题(原创)

1、你对当前工作职责有何了解?

【解析】本题考察考生对工作职责的了解程度。

   【要点】全国各地工作职责略有差异，无锡工作的主要依据是《无锡市城市管理相对集中行政处罚权办法》，其中规定了的工作职责是：城市市容和环境卫生管理、城市规划管理、城市绿化管理、城市市政管理的全部行政处罚权；环境保护管理、工商行政管理、交通管理的部分行政处罚权；以及规定的其他工作职责。

2、假如你作为一名队员,巡查时看到一些小摊贩正在无照经营,对于这些人不处罚则有损城市形象,处罚来他们则感觉他们很可怜,你会怎么做?

【解析】本题目以工作中经常遇到的情况为例，考察考生对常见问题的工作思路。本题无标准答案。

【要点】1、处罚与教育相结合；2、和谐社会。

3、近日，济南部门对占道经营的商贩进行清理时与一位年轻女商贩发生争执，现场聚集了大量围观市民。女商贩在争执中抱着孩子给在场队员下跪，一位队员见状也向女商贩跪了下去。你如何看待这件事？

【解析】本题考查考生遇到突发情况时的应对策略。本题无标准答案。

【要点】在人多的公共场合极力避免矛盾激化。

4、目前工作人员在市民心目中的形象不好，你认为主要原因是什么?

【解析】本题考查考生平时对工作的关注程度以及思考能力。本题无标准答案。

【要点】本题无绝对要点，以下几点为示例：1、执法对象大多是弱势群体；2、执法方式、执法手段落后；3、管得宽、要求高、人员少；4、部分职能边界不明；5、不顺、没有和省级部门；6、正面宣传力度不够；7、内部管理不严，队伍建设不足；8、部分媒体对妖魔化，部分市民对成见深。

5、如果你在这次考试中没有被录用，你有何打算 ？

【解析】本题暗示考生在这次面试中表现不佳，提示可能出局。测试考生的心理稳定程度。本题无标准答案。

    【要点】镇定；敢于面对失败；敢于再次尝试。

2012年5月18日