支教教师考核表格
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责编:小OO
时间:2025-09-30 22:27:01
支教教师考核表格
淇县支教教师工作考核评分表姓名______任课年级、学科________原学校_________受援学校__________年月日项目评分标准权重学校考评考核组考评备注考评情况得分考评情况得分教育教学工作满意度(10分)校长满意度:满意得3分,基本满意得2分,不满意不得分。3学校部分教师满意度:按满意、基本满意票占总票数的百分数转化成分数。7学科质量测评(40分)优得40分,良得30分,合格得25分,不合格得10分。40遵守学校规章制度(10分)服从受援学校的管理,遵守学校的考勤等各项规章制度
导读淇县支教教师工作考核评分表姓名______任课年级、学科________原学校_________受援学校__________年月日项目评分标准权重学校考评考核组考评备注考评情况得分考评情况得分教育教学工作满意度(10分)校长满意度:满意得3分,基本满意得2分,不满意不得分。3学校部分教师满意度:按满意、基本满意票占总票数的百分数转化成分数。7学科质量测评(40分)优得40分,良得30分,合格得25分,不合格得10分。40遵守学校规章制度(10分)服从受援学校的管理,遵守学校的考勤等各项规章制度
淇县支教教师工作考核评分表
姓名______ 任课年级、学科________ 原学校_________ 受援学校__________ 年 月 日
项目 | 评分标准 | 权重 | 学校考评 | 考核组考评 | 备注 |
考评情况 | 得分 | 考评情况 | 得分 |
教育教学 工作满意度 (10分) | 校长满意度:满意得3分,基本满意得2分,不满意不得分。 | 3 | | | | | |
学校部分教师满意度:按满意、基本满意票占总票数的百分数转化成分数。 | 7 | | | | | |
学科质量测评(40分) | 优得40分,良得30分,合格得25分,不合格得10分。 | 40 | | | | | |
遵守学校规章 制度(10分) | 服从受援学校的管理,遵守学校的考勤等各项规章制度,得10分;开会、上课等考勤迟到1次扣0.5分,缺席1次(节)扣1分;被县教体局有关部门查处、告诫一次扣5分。 | 10 | | | | | |
常规工作 (30分) | 担任学校平均教学工作量以上 | 10 | | | | | |
每学期一次校级公开课 | 10 | | | | | |
每学年一篇教育教学论文 | 10 | | | | | |
病事假 (10分) | 病假必须要有县级以上医院证明和病历记录,1周内扣1分,2周内扣2分,2周以上扣3分。 | 3 | | | | | |
事假每学期不能超过5天,超过1天扣0.5分 | 7 | | | | | |
奖励分(10分) | 教师参加各级各类比赛,获县级一等奖以上加5分,县级二等奖加3分,县级三等奖加2分;指导学生获奖,获县级一等奖以上加5分,县级二等奖加3分,县级三等奖加2分。 | 10 | | | | | |
合计 | | 100 | | | | | |
评估人员签名:
支教教师考核表格
淇县支教教师工作考核评分表姓名______任课年级、学科________原学校_________受援学校__________年月日项目评分标准权重学校考评考核组考评备注考评情况得分考评情况得分教育教学工作满意度(10分)校长满意度:满意得3分,基本满意得2分,不满意不得分。3学校部分教师满意度:按满意、基本满意票占总票数的百分数转化成分数。7学科质量测评(40分)优得40分,良得30分,合格得25分,不合格得10分。40遵守学校规章制度(10分)服从受援学校的管理,遵守学校的考勤等各项规章制度