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一、单项选择题
在下列各题的四个选项中,只有一个答案是符合题目要求的。
【单选题】 第(1) 题 ( )强调在组织内部鼓励各种创新建议或思想。 【2分】
A.渐进创新
B.组合创新
C.内部创新
D.发展创新
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(2) 题 社会创业的思想最早来自( )高科技创业的实践。 【2分】
A.硅谷
B.伦敦
C.东京
D.北京
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(3) 题 下列哪项不属于创业行动能力的三大情境特征( )。 【2分】
A.互联网经济
B.大数据时代
C.整合式创新
D.创新管理
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(4) 题 早在20世纪( )年代,有关企业家成长机制的讨论就与创新能力思路紧密联系在一起。 【2分】
A.30
B.40
C.50
D.60
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(5) 题 进入转型期,创业团队的发展进入( )的阶段。 【2分】
A.目标认同
B.目标分化
C.目标聚合
D.目标协同
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(6) 题 团队成员对于组织和团队承担的义务和责任的高度认同感是指( )。 【2分】
A.创业团队凝聚力
B.创业团队合作性
C.创业团队公平性
D.创业团队承诺度
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(7) 题 下列哪项不属于内部创业的能力开发计划内容( )。 【2分】
A.变革创新
B.变革学习
C.变革文化
D.变革组织
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(8) 题 创业概念的首项要素是( )。 【2分】
A.风险
B.创新
C.行动
D.创业
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(9) 题 社会创业能力行动学习的第一环是( )。 【2分】
A.问题驱动学习
B.原理反思学习
C.行动目标学习
D.行动反馈学习
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(10) 题 善于构建、实现、利用创业愿景形成较长远的综合愿景来激励人才是指( )。 【2分】
A.愿景激励
B.任务激励
C.创新指导
D.风险决策
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(11) 题 属于创业文化能力的是( )。 【2分】
A.创业胜任力
B.人才
C.创业文化
D.创业团队
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(12) 题 一般而言,对于创业能力来说,( )岁属于创业重塑期。 【2分】
A.20-29
B.30-39
C.40-49
D.50-59
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(13) 题 ( ),从而拓展海外业务和市场潜力,形成全球销售力。 【2分】
A.由于竞争压力
B.为构筑新优势
C.为海外新市场
D.为获取人才优势
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(14) 题 社会创业更加注重持续改进和学习是指( )。 【2分】
A.注重社会价值
B.追求长期目标
C.致力持续创新
D.展示多层问责
本题答案:
A
B
C
D
【单选题】 第(15) 题 社会创业更加注重问责要求是指( )。 【2分】
A.注重社会价值
B.追求长期目标
C.致力持续创新
D.展示多层问责
本题答案:
A
B
C
D
二、多项选择题
多项选择题,在下列每题的四个选项中,有两个或两个以上答案是正确的。
【多选题】 第(1) 题 各个阶段的创业领导路径包括( )。 【2分】
A.初创期启动变革
B.成长期变革过程
C.转型期变革规范
D.转型期变革过程
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(2) 题 科技型创业团队的创新动力因素包括( )。 【2分】
A.创新愿景价值
B.创新领域技能
C.创新领导能力
D.创新管理专长
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(3) 题 创业变革领导力中的资源配置中所说的资源包括( )。 【2分】
A.人才资源
B.设备资源
C.品牌
D.关系
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(4) 题 中国文化价值中的工作态度价值特征包括( )。 【2分】
A.勤俭
B.承诺
C.合作
D.关系
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(5) 题 绿色创业也有不同的名称,常见的有( )。 【2分】
A.环境创业
B.生态创业
C.新生代创业
D.包容性创业
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(6) 题 社会创业更加注重( )。 【2分】
A.长期导向
B.长期绩效
C.短期目标
D.短期绩效
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(7) 题 根据OECD的标准,创业绩效的指标包括( )。 【2分】
A.企业指标
B.就业指标
C.经营指标
D.市场指标
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(8) 题 针对创业社区层次的相关创业包括( )。 【2分】
A.大学科技园
B.经济技术开发区
C.电子商务创业组织
D.转型升级企业
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(9) 题 创业能力结构模型中的协同模块包括( )。 【2分】
A.创业团队能力
B.创业领导能力
C.国际创业能力
D.技术创新能力
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(10) 题 下列哪项属于团队建设创新策略(ABC)。 【2分】
A.自主授权
B.开放思维
C.新创事业
D.共享目标
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(11) 题 20世纪80年代,创业经营的基本元素包括( AB)。 【2分】
A.人事
B.财务
C.市场
D.生产
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(12) 题 创业营销计划通常包括(ABCD )。 【2分】
A.所提供的产品与服务
B.定价水平
C.渠道系统
D.促销举措
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(13) 题 下列哪项属于创新能力特征( )。 【2分】
A.创意
B.创新点
C.创新群
D.创新流
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(14) 题 公司社会责任中的管理责任包括( )。 【2分】
A.团队建设
B.公司治理
C.高效经营
D.整体绩效
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(15) 题 团队协同者角色是指在创业团队中扮演( )的角色。 【2分】
A.工作“主心骨”
B.角色塑造
C.总体策划
D.变革创新
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(16) 题 主动福利是指(AB )都积极承担项目的责任,从传统福利计划转向主动福利计划。 【2分】
A.用户
B.项目代表
C.
D.企业
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(17) 题 下列哪项属于海归创业( AC)。 【2分】
A.海归落户优惠
B.杰出人才计划
C.海归任职支持
D.奖励基金
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(18) 题 属于类的是(ABCD )。 【2分】
A.奖励基金
B.园区
C.人力资源标准
D.各类人才计划
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(19) 题 个人知识资产包括( )从创新活动中获得的相关技能与知识等内容。 【2分】
A.专业技术人员
B.管理人员
C.操作人员
D.基层人员
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(20) 题 渐进式创新的过程是:技术创新实践从( )发展到基于流程创新的多元创新。 【2分】
A.基于思维创新的多点创新
B.基于结构创新的多组创新
C.范围拓展
D.转型升级
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(21) 题 虚拟供应链中的存储模块的关键策略包括( )。 【2分】
A.精简库存
B.库存可视
C.增值服务
D.票据处理
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(22) 题 中国文化价值中的商务思路价值特征包括( )。 【2分】
A.勤俭
B.承诺
C.合作
D.关系
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(23) 题 创业型愿景是指专业技术人员对于工作与人生目标做出( )的认知。 【2分】
A.远景定位
B.发展图景
C.社会价值
D.工作规划
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(24) 题 创业领导能力的战略驾驭要素主要包括( )。 【2分】
A.潮流跟随战略驾驭
B.创新战略驾驭
C.延展价值战略驾驭
D.变革式战略驾驭
本题答案:
A
B
C
D
【多选题】 第(25) 题 国际创业的网络学习注重( )。 【2分】
A.知识转移
B.先进技术整合
C.全球项目团队的网络学习
D.电子虚拟团队网络学习
本题答案:
A
B
C
D
三、判断题
判断题,请判断下列每题的题干表述是否正确。
【判断题】 第(1) 题 权变领导理论是一种新型的领导理论。 【2分】
本题答案:
错误
【判断题】 第(2) 题 通常新创业的创始人担负着团队建设的责任。 【2分】
本题答案:
正确
【判断题】 第(3) 题 创业行动能力只强调创业策划推进能力。 【2分】
本题答案:
错误
【判断题】 第(4) 题 创业跨界商务能力是指在国际创业中的跨文化、界的商务运作能力。 【2分】
本题答案:
正确
【判断题】 第(5) 题 定价策略属于渠道能力。 【2分】
本题答案:
错误
【判断题】 第(6) 题 风险管控要素是创业运营服务能力维度的核心要素。 【2分】
本题答案:
错误
【判断题】 第(7) 题 国际创业指跨越国界和国际化的机会识别、资源聚集、创业拓展、商务学习和价值创造行动。 【2分】
本题答案:
正确
【判断题】 第(8) 题 开放思维属于团队建设动力因素。 【2分】
本题答案:
错误
【判断题】 第(9) 题 创业团队能力的第一项维度是创业目标角色能力维度。 【2分】
本题答案:
正确
【判断题】 第(10) 题 一般而言,国际创业团队比国内创业团队拥有更高层次的国际经验和本行业的管理经验。 【2分】
本题答案:
正确
请认真检查试卷,交卷后,试题答案将不可修改!
