员工转正面谈记录表3
来源:动视网
责编:小OO
时间:2025-10-01 22:58:57
员工转正面谈记录表3
员工转正面谈记录表面谈时间:转正员工姓名岗位面谈人姓名岗位面谈中肯定的成绩与优势:能够快速融入部门工作,熟悉质量管理岗位工作模式、内容和流程,有较强的工作能力、快速分析问题解决问题的能力,具有良好的职业精神、工作习惯,工作心态,有具有发展潜力的一名员工。面谈中指出的不足:希望能适应公司快速发展需求,加强外协厂方面的学习,在后续供应商管理工作打造优秀的供应链。改进计划:1、在质量管理方面用科学的方法及数据说话;2、在来料质量管理及外协厂管理方面拟制管理流程;3、在后续的工作中呈现周报、月报,考核
导读员工转正面谈记录表面谈时间:转正员工姓名岗位面谈人姓名岗位面谈中肯定的成绩与优势:能够快速融入部门工作,熟悉质量管理岗位工作模式、内容和流程,有较强的工作能力、快速分析问题解决问题的能力,具有良好的职业精神、工作习惯,工作心态,有具有发展潜力的一名员工。面谈中指出的不足:希望能适应公司快速发展需求,加强外协厂方面的学习,在后续供应商管理工作打造优秀的供应链。改进计划:1、在质量管理方面用科学的方法及数据说话;2、在来料质量管理及外协厂管理方面拟制管理流程;3、在后续的工作中呈现周报、月报,考核
员工转正面谈记录表
面谈时间:
| 转正员工姓名 | | 岗位 | |
| 面谈人姓名 | | 岗位 | |
| 面谈中肯定的成绩与优势: 能够快速融入部门工作,熟悉质量管理岗位工作模式、内容和流程,有较强的工作能力、快速分析问题解决问题的能力,具有良好的职业精神、工作习惯,工作心态,有具有发展潜力的一名员工。 |
| 面谈中指出的不足: 希望能适应公司快速发展需求,加强外协厂方面的学习,在后续供应商管理工作打造优秀的供应链。 |
| 改进计划: 1、在质量管理方面用科学的方法及数据说话; 2、在来料质量管理及外协厂管理方面拟制管理流程; 3、在后续的工作中呈现周报、月报,考核计划等; |
| 转正员工签字: 签字: 日期: | 面谈人签字: 签字: 日期: |
员工转正面谈记录表3
员工转正面谈记录表面谈时间:转正员工姓名岗位面谈人姓名岗位面谈中肯定的成绩与优势:能够快速融入部门工作,熟悉质量管理岗位工作模式、内容和流程,有较强的工作能力、快速分析问题解决问题的能力,具有良好的职业精神、工作习惯,工作心态,有具有发展潜力的一名员工。面谈中指出的不足:希望能适应公司快速发展需求,加强外协厂方面的学习,在后续供应商管理工作打造优秀的供应链。改进计划:1、在质量管理方面用科学的方法及数据说话;2、在来料质量管理及外协厂管理方面拟制管理流程;3、在后续的工作中呈现周报、月报,考核