最新文章专题视频专题问答1问答10问答100问答1000问答2000关键字专题1关键字专题50关键字专题500关键字专题1500TAG最新视频文章推荐1 推荐3 推荐5 推荐7 推荐9 推荐11 推荐13 推荐15 推荐17 推荐19 推荐21 推荐23 推荐25 推荐27 推荐29 推荐31 推荐33 推荐35 推荐37视频文章20视频文章30视频文章40视频文章50视频文章60 视频文章70视频文章80视频文章90视频文章100视频文章120视频文章140 视频2关键字专题关键字专题tag2tag3文章专题文章专题2文章索引1文章索引2文章索引3文章索引4文章索引5123456789101112131415文章专题3
当前位置: 首页 - 正文

转正提醒邮件

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-10-01 23:53:49
文档

转正提醒邮件

帅总:产品技术部 UI设计师岗位 杜露冰的试用期将于2019年6月1日到期,需于试用期结束前完成对该员工的转正考评,具体事宜如下: 1、根据其试用期间的整体工作表现与岗位能力胜任情况作出全面总结与评估,请初步判定 杜露冰 是否适任UI设计岗位的工作; 2、若 杜露冰 不能适任UI设计岗位的工作,请尽快设定改进目标,并可对员工进行再培训及工作内容调整; 3、设定改进目标后仍不能适任平面设计岗位的工作,请在试用期结束前将该员工的近期表现及工作情况反馈至管理部; 4、请于6月1日前填写《替迪员工试用
推荐度:
导读帅总:产品技术部 UI设计师岗位 杜露冰的试用期将于2019年6月1日到期,需于试用期结束前完成对该员工的转正考评,具体事宜如下: 1、根据其试用期间的整体工作表现与岗位能力胜任情况作出全面总结与评估,请初步判定 杜露冰 是否适任UI设计岗位的工作; 2、若 杜露冰 不能适任UI设计岗位的工作,请尽快设定改进目标,并可对员工进行再培训及工作内容调整; 3、设定改进目标后仍不能适任平面设计岗位的工作,请在试用期结束前将该员工的近期表现及工作情况反馈至管理部; 4、请于6月1日前填写《替迪员工试用
帅总:

产品技术部 UI设计师岗位 杜露冰的试用期将于2019年6月1日到期,需于试用期结束前完成对该员工的转正考评,具体事宜如下:

 

1、根据其试用期间的整体工作表现与岗位能力胜任情况作出全面总结与评估,请初步判定 杜露冰 是否适任UI设计岗位的工作;

 

2、若 杜露冰 不能适任UI设计岗位的工作,请尽快设定改进目标,并可对员工进行再培训及工作内容调整;

 

3、设定改进目标后仍不能适任平面设计岗位的工作,请在试用期结束前将该员工的近期表现及工作情况反馈至管理部;

 

4、请于6月1日前填写《替迪员工试用期考核表》(见附件)并提交管理部以确定该员工是否转正。

 

2019年5月15日

管理部

文档

转正提醒邮件

帅总:产品技术部 UI设计师岗位 杜露冰的试用期将于2019年6月1日到期,需于试用期结束前完成对该员工的转正考评,具体事宜如下: 1、根据其试用期间的整体工作表现与岗位能力胜任情况作出全面总结与评估,请初步判定 杜露冰 是否适任UI设计岗位的工作; 2、若 杜露冰 不能适任UI设计岗位的工作,请尽快设定改进目标,并可对员工进行再培训及工作内容调整; 3、设定改进目标后仍不能适任平面设计岗位的工作,请在试用期结束前将该员工的近期表现及工作情况反馈至管理部; 4、请于6月1日前填写《替迪员工试用
推荐度:
  • 热门焦点

最新推荐

猜你喜欢

热门推荐

专题
Top