分析部门:电子商务部 负责人: 彭添才 分析日期:2011.5.10
岗位
标识
信息 | 岗位名称 | 网站推广 | 隶属部门 | 电子商务部 |
直接上级 | 网站总编—>运营总监 | 直接下级 | ||
岗 位 职 责 | 1、网站推广影响及流量与网络咨询量提升; 2、站外品牌软文、邮件及外部链接等信息发布; 3、网站资源互换及结构整体优化; 4、搜索引擎竞价排名维护工作; 5、推广投入广告日清工作填写; | |||
工 作 任 务 与 绩 效 标 准 | 1、任务名称:网站推广 关键流程:根据网站运营情况定期规划推广主题 → 完善并确定推广短、中、长期推广计划 →开展推广工作的实施 → 随时关注推广效果,调整推广思路 → 对推广工作进行评估并及时调整推广策略 推广效果检查及百度等引擎搜录情况 2、任务名称:网络咨询数量 关键流程:保证网站正常运营 → 在及时进行内容建设的同时全面宣传公司咨询顾问 → 增加各主题页面提问入口 → 加大主题内容推广力度 → 促进网咨的逐步提升 → 定时对网咨进行同期对比分析 → 实时进行修改调整 数据中心网络咨询数量变化 3、任务名称:站外信息的发布 关键流程:保证按照编辑标准按时高质量完成各部门内容外部发布需求 → 随时检查建设效果 外部品牌影响力建设成就量 4、任务名称:网站整体优化 关键流程: 根据网站整体结构和内容制定优化方案 → 配合美工、编辑、技术进行整体优化 → 增加网站整体内连接、关键词设置 → 促进搜索引擎的收录和网站排名 → 随时检查优化效果 增加收录和排名 搜索引擎收录与排名 5、任务名称:搜索引擎竞价排名维护工作 关键流程: 每日分时段进行百度、Google、搜狗搜索引擎的调整 → 通过目前情况进行关键词排名的调整 → 节省最大资金,提高最佳效果 搜索引擎竞价排名维护,节省成本,提高效果 6、任务名称: 广告投入日清 关键流程: 按照每日网站对外投放经费,进行服务器数据更新填写,保证服务器日清的及时更新 网站广告投入日清填写 | |||
岗 位 工 作 关 系 | 上级职位 网站总编 下级职位 内部关系 公司高管层,各部门经理,基层员工 外部关系 合作媒体、资源合作公司、推广合作方 | |||
岗 位 工 作 权 限 | ||||
岗位工作时间 | ||||
岗位工作环境 | ||||
知识教育水平及 工作经验要求 | 学历:中专及以上学历; 有一定的网站平台操作经历;一年以上行业类网站推广及运营工作经验优先; 电子商务专业优先,
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岗 位 技 能 要 求 | 精通:网站整体推广宣传工作,网站整体优化工作,网站整体对外合作工作,网站整体运营工作; 掌握:网站推广知识,宣传知识,优化敏感度,运营知识 了解:公司产品相关知识、资源对外合作知识、推广知识、运营知识 运营推广技能、整合资源技能、办公软件操作技能、办公设备操作技能 | |||
其他素质要求 | 责任心;进取心;敬业精神;岗位职责履行能力;主动创新变革能力; | |||
附 注 |