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公司信息管理制度

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-10-02 00:12:26
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公司信息管理制度

信息化安全管理制度文件编号/版本密级/紧急程度生效日期页次P/★第1页共12页核准会签审核制定文件分发方式:□OA平台发行□邮件发行□纸件发行(请选择下列发行部门)□财务部□总经办□人事部□行政部□物管部□外联部□信档部□制造中心□技术工程部□工装模具部□表面组装部□压铸成型部□注塑成型部□机械加工部□微波产品部□消费电子产品部□综合产品部□运营中心□采购部□计划部□商务部□仓储物流部□品管中心□品保部□测试部文件修订记录版本变更修订页次修订内容摘要修订日期修订者未经批准不准翻印1.目的:规范
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信息化安全管理制度
文件编号/版本密级/紧急程度生效日期页  次

P/★第1页共12页

核准会签审核制定
文件分发方式:□OA平台发行     □邮件发行     □ 纸件发行(请选择下列发行部门)
□财务部

□总经办     □人事部    □行政部    □物管部   □外联部   □信档部

□制造中心   □技术工程部   □工装模具部   □表面组装部    □压铸成型部    □注塑成型部  

 □机械加工部   □微波产品部   □消费电子产品部    □综合产品部

□运营中心   □采购部   □计划部   □商务部   □仓储物流部

□品管中心   □品保部    □测试部

文件修订记录
版本变更

修订页次修订内容摘要修订日期修订者
未 经 批 准 不 准 翻 印

1. 目的:

规范XXXXXX有限公司及其管理范围内的IT信息化管理。

2. 范围:

   适用于规范XXXXXX及其管理范围内的全体员工。

3. 定义:

   无。

4. 权责:

4.1行政部:依法令规定、公司制订本办法。

4.2各部门:认真执行并遵守此制度。

5. 内容:

5.1硬件设备管理(申购、安装、维修、报废)

      5.1.1各部门电脑设备的需求,先报行政部进行审定,有库存优先发放库存,没有库存或者库存的配置不符合使用要求时,由行政部指定配置,需求部门填写采购申请,审批后予以购买。

      5.1.2行政部按岗位实际需求确定电脑配置,各部门需配合接受从各部门之间进行资产调拨,资产调拨需填写OA表单《湖北固定资产调拨单》。

      5.1.3如电脑使用人员离职,网络工程师应及时做好电脑设备的回收工作,检查硬件有无缺失,配件有无损坏等,如有异常将追究使用人的责任。 

      5.1.4未做好电脑设备移交的离职人员,人事部不予办理离职手续。离职人员电脑设备退库后交由网络工程师保管。

      5.1.5网络工程师负责电脑及网络设备的安装与维护,其他任何人不得对IT资产进行任何处置。行政部需根据实际情况备一些常用配件用于维修更换。

      5.1.6电脑设备出现故障,需在OA上填写《湖北电脑综合申请表》,由网络工程师进行评估、检查、维修,未经允许,任何人不得私自拆开电脑机箱,不允许私自加装、拆卸、更换任何电脑配件。

      5.1.7报修的电脑经鉴定符合更换条件的,网络工程师优先更换备品,若没有符合条件的备品,网络工程在《湖北电脑综合申请表》回复需更换设备或配件的型号,申请人根据网络工程师所提供的型号,填写采购申请进行申购。

      5.1.8设备报废更换的基本条件

      5.1.8.1超过5年使用年限的,且主要部件(主板、CPU、显示器、内存、硬盘、显卡、电池等)出现故障的。

      5.1.8.2未达5年使用年限的,原则上不予更换,出现硬件故障且网络工程师无法维修时,由行政部送厂家指定维修机构修理。但满足以下条件可以申请更换或报废:

          1)由于磨损、损坏、“非常”事件严重损毁等原因无法修复使用,或者维修费用过高无修理价值;

          2) 由于厂家停产购买不到配件的;

          3)耗能大、效率低、属国家统一公布淘汰的。

      5.2电脑日常使用管理

      5.2.1公司发放给各部门的电脑设备及相关配件,由电脑使用者负责资产保管,未经允许不允许随意调换电脑设备。

      5.2.2使用者必须保持设备及周边环境的清洁,做好电脑设备的日常清洁,包括键盘、鼠标、机箱、显示器、电脑桌以及相关配件等。

      5.2.3员工下班后需认真检查主机和显示器是否已经关机,以免损害电脑及浪费公司资源。

      5.2.4日常使用过程中,请注意防潮、防尘、防磁、防静电。

      5.2.5严格按照正常程序开关机,严禁开机状态下直接断电。

      5.2.6任何人不得使用电脑玩游戏,听音乐,看电影、炒股等一切与工作无关事项。

      5.2.7打印的文件,请及时拿走,避免重复打印浪费资源,禁止打印与工作无关的文件资料。

      5.2.8公司办公电脑只允许安装办公软件,严禁私自安装与工作无关的软件,个别岗位需要安装特殊软件,需及时通知网络工程师进行检测后安装。

      5.2.9公司办公电脑有固定IP,严禁私自修改IP及MAC地址,禁止私自使用代理。

5.3上网行为管理

      5.3.1员工应自觉遵守国家有关法律,法规,严格执行安全保密制度,不得利用互联网从事危害公司安全,泄露公司秘密等违规活动。严禁将公司内部信息随意散布及公开。违者按《员工保密协议书》相关条例处罚,情节严重者将追究其法律责任。

      5.3.2禁止登陆非法网站,浏览有碍社会治安和有伤社会风化的消息、图片等内容。严禁私自下载来历不明的网页、邮件及附件等。因工作需要通过互联网传送的文件,发件人应主动通过病毒扫描检查,确认安全后方可发送。

      5.3.3为节省网络资源和防止病毒;人员不得私自下载软件、音乐、电影等;不得长时间、大流量占用网络资源;不得使用BT或迅雷等P2P类下载软件。

      5.3.4员工因工作需要下载资料或软件,可由网络工程师执行,或者及时向网络工程师报备。

      5.3.5严禁私接路由器、交换机、AP、360WIFI等网络产品,如因私接导致网络故障,将追究当事人责任。

      5.3.6禁止私自连接各种VPN、代理软件等,如因工作需要,可向行政部提出申请。

5.4信息安全管理

     5.4.1员工使用电脑,需保管好自己的文档、资料,不要将重要文件存放于C盘,包括桌面、我的文档等地方,以避免造成资料丢失。

     5.4.2 所有工作文件资料分类归档整理放于T盘,需要与其他部门共享的文件资料复制一份放于P盘。

     5.4.3 禁止私自使用各种外挂存储介质,禁止将私人的存储介质带入公司办公区域,禁止私自携带各种存储介质离开公司办公区域。

     5.4.4禁止将工作资料上传到互联网。

     5.4.5禁止未经同意私自带私人笔记本到公司办公区域使用。

     5.4.6禁止未经同意私自带公司笔记本离开公司办公区域。

     5.4.7禁止员工恶意删除电脑上的工作文件。

     5.4.8公司员工在发送邮件时,要注意收件人对象及抄送对象,不得发送及转发给不相关人员,收到与本岗位工作无关邮件者须及时提醒发件人。

     5.4.9公司信息化系统(OA、邮箱、ERP等)由专人负责维护、管理。任何人不得以他人用户账号、密码登陆且不得盗用他人账号使用。如使用人离职,按离职交接清单需回收相关权限,新人接替,需要重新申请开通。

     5.4.10数据安全

     5.4.10.1妥善管理个人密码(PC、OA、ERP等),密码尽量复杂,不使用个人生日、手机号码等容易猜到的密码,最迟三个月更换一次密码。

     5.4.10.2禁止将自己持有的密码告知他人,如有工作代理需要,必须经过上级领导同意。

     5.4.10.3切勿相信非正规渠道(如QQ、短信、旺旺等)所要求的转账汇款信息,如遇特殊情况,需上报领导,且必须多方确认无误以后,才能做相应操作。

     5.4.10.4禁止向公司以外人员透露公司同事及领导的个人详细信息。

      5.4.11病毒安全

      5.4.11.1严禁员工编写、收集、编译、传播、运行计算机病毒,禁止使用各类黑客软件。

      5.4.11.2为避免电脑遭受病毒侵袭,如因工作需要读取外接设备资料时,需先扫描病毒。

      5.4.11.3因工作需要通过互联网传送的文件,发件人应主动通过病毒扫描检查,确认安全后方可传送。

      5.4.11.4谨慎接收外来不明文件,特别是可执行文件,如.exe .dat .bat .com等。可疑文件先杀毒后再运行。

      5.4.11.5个人计算机系统漏洞或者误操作导致计算机感染病毒程序的,应及时切断本机网络连接,并及时通知网络工程师。对于因计算机病毒而引起的重要信息系统瘫痪、程序和数据损坏等重大事故,网络工程师必须及时进行处理,重大疫情应及时上报上级部门或主管领导。

      5.4.11.6外来人员使用IT资源要进行,未经批准,外来人员不得使用公司任何IT资源(网络、应用系统等)。

      5.4.11.7严禁外来人员使用带有存储介质的硬件连接公司内部电脑,如有需要须由接待人员确保安全后代为处理。

    5.4.12 文件服务器

      5.4.12.1所有工作文件资料必须上传到服务器(T盘自己的文件夹中),最少1周更新1次,确保在个人电脑及服务器上都有存档。如文件未上传到服务器,而个人电脑文件丢失,由其本人负责。若因文件丢失导致给公司造成损失,将追究当事人责任。

           T盘:部门/个人文件夹,只能自己管理,上级领导可以查看但不能编辑,其他人无法访问。

           P盘:公共文件夹,一级部门内所有人都可以管理,其他人只能访问不能编辑。

      5.4.12.2 与工作无关的各类资料一律禁止存放于文件服务器,例如:音频、视频、照片、安装程序等。

      5.4.12.3 上传文件前,需要先检查病毒,确保上传的文件是安全的。

      5.4.12.4 有新员工入职,需要增加共享文件夹时,请在OA填写《湖北电脑综合申请表》申请用户文件夹及权限。

      5.4.12.5 员工离职时,请各部门离职对接人及时在OA上填写《湖北员工离职交接清单》,以便管理员及时更改用户权限。

      5.4.12.6 员工离职后,默认将离职员工的文件权限开放给部门主管,由部门主管负责整理、收集、归档。

      5.4.12.7 文件服务器配置域用户结合使用,请各部门不要随意调换电脑,如有需求,请先联系行政部统一调换。

      5.4.12.8 各部门主管需配合管理,要求员工按标准进行文件资料的分类、整理、归档,并负责检查本部门各员工文件存放的正确性、完整性、有效性。

5.5机房设备管理:

5.5.1 机房为网络和数据中心,建立机房出入登记制度。未经批准,严禁非机房工作人员随意进入机房作业。

5.5.2不得携带任何易燃、易爆、腐蚀性、强电磁、辐射性、流体物质等对设备正常运行

      构成威胁的物品进入机房。

5.5.3 绝不允许与机房工作无关的人员直接或间接操纵机房任何设备。

5.5.4未经允许,任何人不得在机房设备上编写、修改、更换各类软件系统及更改设备参数配置。

5.5.5 各类软件系统的维护、增删、配置的更改,各类硬件设备的添加、更换必须经上级领导批准后方可进行;同时,必须按规定进行详细的登记和记录,对各类软件、现场资料、档案整理存档。

5.5.6 机房管理员应统一管理机房设备,并完整保存计算机及其相关设备的驱动程序、保修

      卡以及重要随机文件。

5.5.7 路由器、交换机和服务器以及通信设备是网络的关键设备,须放置在机柜中,非机房

      专职人员不得自行配置或更换,更不能挪作它用。

5.5.8 机房网络设备需定期巡检,做到每日一小检,每周一大检。如发现设备异常,应

立即按照预案规程进行操作,并及时上报和详细记录。

      5.5.9 机房管理人员应密切监视中心设备运行状况以及各网点运行情况,确保安全、高效运行。

      5.5.10 严格按照规章制度要求做好各种数据、文件的备份工作。中心服务器数据库要定期进行备份,并严格实行异地存放、专人保管。

5.5.11 所有服务器及网络设备用电须接入UPS,不得直接接入交流电源。

5.5.12 未经允许,任何人严禁私自关闭机房电闸。

5.5.13 机房设备报废,应经相关专职人员鉴定和公司领导批准后方可申请报废。机房设备

       的添置应由机房管理员申请并经公司领导批准后方可办理。

6.违规和处罚措施

等级违规内容处理办法扣除当月绩效
一级包括但不限于:

●故意攻击公司网络和信息系统;

●编制或运行黑客程序;

●编制或传播病毒程序;

●利用互联网传播政治性言论及一切非法言论;

●私自将公司资料上传互联网;

●故意用外挂存储介质将公司资料带出公司办公区域;

●不按规定定时将工作文件上传到服务器;

●离职前恶意删除电脑中的工作文件;

●故意损坏、盗窃电脑及IT网络设备;

●未经允许私自移动、更换、调试各种IT网络设备;

●携带易燃易爆等危险品进入机房;

●未经允许私自修改机房设备;

对有意盗窃、泄露、破坏公司信息资料,或有违反信息化安全管理规定,性质严重造成重大损失的,给予辞退、开除、公示的处理,记入个人人事档案,并赔偿公司损失。对于触犯国家法律的,移交国家司法机关依法处理。责任人扣除全部绩效。保留追究直接管理人员的责任。

二级包括但不限于:

●私自修改、盗用他人IP或MAC地址;

●长时间、大流量占用网络资源做与工作无关事情;

●私自下载各类未经检验的软件并导致中毒;

●私接路由器、AP、360WIFI等产品,并导致网络故障;

●私自连接各种VPN、代理等;

●未经允许私自更换电脑设备及配件;

●未经允许私自带公司笔记本外出;

●未经允许擅自进入机房。

对有意违反信息化管理规定,性质严重或造成公司损失的,通报批评,责令书面检查。责任人扣除10-30分,保留追究直接管理人员的责任。

三级包括但不限于:

●下班未关主机和显示器电源;

●上班玩游戏、看电影、听音乐、炒股等一切与工作无关事项;

●私自打印与工作无关的文件资料;

●私自安装与工作无关的软件;

●未经允许,私自将个人密码告知他人;

对违反信息化管理规定,性质较轻,没有造成公司损失的,通报批评,责令书面检查。责任人扣除5-20分,保留追究直接管理人员的责任。

7、表单

     7.1中心机房设备巡检表

     7.2中心机房进出登记表

     7.3违规和处罚等级表

中心机房设备巡检表
日期线路及网络运行情况服务器运行情况网络设备运行情况UPS运行情况消防设施器材空调运行情况温/湿度备注
         
         
         
中心机房进出登记表
序号日期起止时间部门进出机房事由进出人员陪同人员备注
        
        
        

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