员工工资业绩提成奖励办法
来源：动视网
责编：小OO
时间：2025-10-02 00:12:24
员工工资业绩提成奖励办法
员工工资业绩提成奖励办法根据公司市场开拓及运营实际需要，现特制定以下不同职位等级员工薪酬方案。本方案建立宗旨遵从“市场为第一”的原则，即将市场开发、生成业绩视为第一工作要数，要求内勤以服务取代管理、外勤以销售开拓客户为重，各部全力、齐心、协助为目标展开工作。全体员工开拓个人客户，不论部门，不论职位，均享有市场部个人开户数及后期交易手数返佣的奖励办法规定。本办法一经公司盖章宣布后即可生效，请各部遵照执行！一：内勤员工薪酬：（单位：元）三、每月新增开户客户数量奖励：（单位：元）奖励说明：奖励范围适
导读员工工资业绩提成奖励办法根据公司市场开拓及运营实际需要，现特制定以下不同职位等级员工薪酬方案。本方案建立宗旨遵从“市场为第一”的原则，即将市场开发、生成业绩视为第一工作要数，要求内勤以服务取代管理、外勤以销售开拓客户为重，各部全力、齐心、协助为目标展开工作。全体员工开拓个人客户，不论部门，不论职位，均享有市场部个人开户数及后期交易手数返佣的奖励办法规定。本办法一经公司盖章宣布后即可生效，请各部遵照执行！一：内勤员工薪酬：（单位：元）三、每月新增开户客户数量奖励：（单位：元）奖励说明：奖励范围适
员工工资业绩提成奖励办法根据公司市场开拓及运营实际需要，现特制定以下不同职位等级员工薪酬方案。本方案建立宗旨遵从“市场为第一”的原则，即将市场开发、生成业绩视为第一工作要数，要求内勤以服务取代管理、外勤以销售开拓客户为重，各部全力、齐心、协助为目标展开工作。
全体员工开拓个人客户，不论部门，不论职位，均享有市场部个人开户数及后期交易手数返佣的奖励办法规定。本办法一经公司盖章宣布后即可生效，请各部遵照执行！
一：内勤员工薪酬：（单位：元）
三、每月新增开户客户数量奖励：（单位：元）
奖励说明：奖励范围适用当月新增开户，开户数量可以累积奖励。当月交易手数数未达到要求的时间可以顺延，一旦交易手数达到要求的数量即可给予奖励。
四、月度归属客户交易手数奖励：（单位：元）
五、员工晋升规定
备注: 本协议中“交易额”是指客户的手续费，本协议未尽事宜，可以书面形式补充；需要修订的，亦可以补充协议方式进行修订。
2014年5月1日起生效
员工工资业绩提成奖励办法
员工工资业绩提成奖励办法根据公司市场开拓及运营实际需要，现特制定以下不同职位等级员工薪酬方案。本方案建立宗旨遵从“市场为第一”的原则，即将市场开发、生成业绩视为第一工作要数，要求内勤以服务取代管理、外勤以销售开拓客户为重，各部全力、齐心、协助为目标展开工作。全体员工开拓个人客户，不论部门，不论职位，均享有市场部个人开户数及后期交易手数返佣的奖励办法规定。本办法一经公司盖章宣布后即可生效，请各部遵照执行！一：内勤员工薪酬：（单位：元）三、每月新增开户客户数量奖励：（单位：元）奖励说明：奖励范围适
