| 评 分 细 则 | ||
| 项 目 | 分项评审内容 | |
| 综合素质评分 （70分） | 技术指标和配置（10分） | 1、投标人的货物技术规格、参数完全响应招标文件要求,甚至更为优越，优于招标人使用要求得10分。 2、投标人的货物技术规格、参数响应招标文件要求，无偏离，满足招标人使用要求得6分。 3、投标人的货物主要技术规格、参数响应招标文件要求，但有很小部分技术规格、参数有偏离之处,偏离率很小,基本满足招标人使用要求得4分。 |
| 注册资金 (4分） | 注册资金1000万得2分，1000万以上得4分。 | |
| 信誉及特殊许可证书（16分） | 1、具有ISO9001：2008质量管理体系认证证书得1分；具有ISO14001:2004环境管理体系认证证书得1分；具有客户满意度等级证书得2分；获得AAA级企业等级证书得2分. 2、具有职业健康安全管理体系GB/T28001-2001证书得3分；具有中国教学仪器设备行业协会会员证书和省级以上(含省级）教学仪器行业协会会员证书得3分。 3、获得危险化学品经营许可证证书和非药品类易制毒化学品经营备案证明材料得4分. 提供原件备查(许可证必须由国家法定机构出具的原件,缺1项不得分） | |
| 业绩（8分) | 以投标人2009年至今的类似业绩计算，销售金额在1500万元（不含）以上的得8分，销售金额在1000—1500万元的得4分，销售金额在1000万元以下的得1分.以销售合同为准（原件备查） | |
| 财务状况 (4分) | 以投标人2009年度和2010年度经过法定会计或审计师事务所审计的财务报告进行评价，财务状况良好的计4分；一般的计1分没有提供经过相关部门审计的财务报告的不得分。 | |
| 社会保险 （4分) | 社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育)完善、齐全的得4分,有基本保险医疗、失业、养老保险的得2分，无不得分；(保险缴纳人数应与企业人员情况相对应）（保险以管理机构出具的缴费原件为准) | |
| 工作方案（3分） | 根据投标人对本项目的计划、调运、保险、安装、培训等工作方案进行可行性综合十分钟陈述。好的得3分,一般的得2分，差的不得分。 | |
| 满足供货时间(3分) | 签订合同后，能按照购货商要求在规定的时间将采购的货物送到指定的地点得3分，不能的不得分. | |
| 售后服务（12分) | 根据投标供应商承诺的售后服务酌情打分。满足招标文件要求,有良好的服务计划、人员培训、售后服务人员配合齐全、维修更换等得2—7分;服务信誉:提供2010年以来学校或教育部门出具的售后服务信誉良好证明（原件备查），每份加1分，加满5分为止，未提供不得分 | |
| 响应时间 （1分） | 售后服务到达现场响应时间4小时（含4小时)之内，得1分；4—8小时得0。5分；长于8小时,不得分. | |
| 其他承诺 （1分) | 售后服务理念和售后服务体系完善的，能提供其他服务或承诺得1分，一般得0.5分，无、差不得分。 | |
| 投标文件的 规范性（4分) | 投标文件制作规范，没有细微偏差情形的得4分；有一项细微偏差扣0。5分，直至该项分值扣完为止。 | |
| 价格评分 （30分） | 根据投标价评分[满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价,投标报价得分=（评标基准价／投标报价)×30％×100，计算分数时四舍五入取小数点后两位］ | |
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