个人年度绩效报告
来源：动视网
责编：小OO
时间：2025-10-02 00:05:43
个人年度绩效报告
附件四员工绩效考核年度报告单位：姓名：日期：杭州萧山国际机场有限公司员工绩效考核报告（由被考核人填写）考核年度：年姓名现岗位入职日期部门职等任现职务日期请列出今年以来曾参加的培训：请说明短期（1－3年内）你的职业发展计划：自我评价（管理人员）年初目标目标实现情况的自我评价个人在技能培训及发展上的需求自我评价（普通员工）本人今年以来的日常工作指标完成情况个人在技能培训及发展上的需求考核情况（由考核人填写）请阐述被考核人的工作业绩指标的完成情况及给予评估打分的理由请阐述被考核人的能力素质指标的完成
导读附件四员工绩效考核年度报告单位：姓名：日期：杭州萧山国际机场有限公司员工绩效考核报告（由被考核人填写）考核年度：年姓名现岗位入职日期部门职等任现职务日期请列出今年以来曾参加的培训：请说明短期（1－3年内）你的职业发展计划：自我评价（管理人员）年初目标目标实现情况的自我评价个人在技能培训及发展上的需求自我评价（普通员工）本人今年以来的日常工作指标完成情况个人在技能培训及发展上的需求考核情况（由考核人填写）请阐述被考核人的工作业绩指标的完成情况及给予评估打分的理由请阐述被考核人的能力素质指标的完成
附件四
员工绩效考核年度报告
单位：
姓名：
日期：
杭州萧山国际机场有限公司
员工绩效考核报告
（由被考核人填写）
考核年度： 年
| 姓名 | | 现岗位 | | 入职日期 | |
| 部门 | | 职等 | | 任现职务日期 | |
| 请列出今年以来曾参加的培训： |
| 请说明短期（1－3年内）你的职业发展计划： |
自我评价（管理人员）
| 年初目标 | 目标实现情况的自我评价 |
| |
| 个人在技能培训及发展上的需求 |
|
自我评价（普通员工）
| 本人今年以来的日常工作指标完成情况 |
|
| 个人在技能培训及发展上的需求 |
|
考核情况
（由考核人填写）
| 请阐述被考核人的工作业绩指标的完成情况及给予评估打分的理由 |
|
| 请阐述被考核人的能力素质指标的完成情况及给予评估打分的理由 |
|
| 对被考核人的整体评价及今后绩效改善（短、长期）的建议 |
考核人： |
| 对面谈及反馈情况的意见： 被考核人： |
面谈记录
面谈日期： 年 月 日 时间：
签字
被考核人： 日期： 年 月 日
考核人： 日期： 年 月 日
个人年度绩效报告
附件四员工绩效考核年度报告单位：姓名：日期：杭州萧山国际机场有限公司员工绩效考核报告（由被考核人填写）考核年度：年姓名现岗位入职日期部门职等任现职务日期请列出今年以来曾参加的培训：请说明短期（1－3年内）你的职业发展计划：自我评价（管理人员）年初目标目标实现情况的自我评价个人在技能培训及发展上的需求自我评价（普通员工）本人今年以来的日常工作指标完成情况个人在技能培训及发展上的需求考核情况（由考核人填写）请阐述被考核人的工作业绩指标的完成情况及给予评估打分的理由请阐述被考核人的能力素质指标的完成
