延迟复工期间，企业可以不执行吗
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-07-17 23:49:44
延迟复工期间，企业可以不执行吗
法律分析。延迟复工期间，企业不可以不执行。法律依据。《中华人民共和国传染病防治法实施办法》 第七十条 传染病暴发、流行时，妨碍或者拒绝执行政府采取紧急措施的、拒绝执行政府有关控制疫情决定的，对单位予以通报批评；对主管人员和直接责任人员由所在单位或者上级机关给予行政处分。根据第77条规定，单位和个人违反本法规定，导致传染病传播、流行，给他人人身、财产造成损害的，应当依法承担民事责任。
导读法律分析。延迟复工期间，企业不可以不执行。法律依据。《中华人民共和国传染病防治法实施办法》 第七十条 传染病暴发、流行时，妨碍或者拒绝执行政府采取紧急措施的、拒绝执行政府有关控制疫情决定的，对单位予以通报批评；对主管人员和直接责任人员由所在单位或者上级机关给予行政处分。根据第77条规定，单位和个人违反本法规定，导致传染病传播、流行，给他人人身、财产造成损害的，应当依法承担民事责任。
法律分析：
延迟复工期间，企业不可以不执行。
法律依据：
《中华人民共和国传染病防治法实施办法》 第七十条 传染病暴发、流行时，妨碍或者拒绝执行政府采取紧急措施的、拒绝执行政府有关控制疫情决定的，对单位予以通报批评;对主管人员和直接责任人员由所在单位或者上级机关给予行政处分。根据第77条规定，单位和个人违反本法规定，导致传染病传播、流行，给他人人身、财产造成损害的，应当依法承担民事责任。
延迟复工期间，企业可以不执行吗
法律分析。延迟复工期间，企业不可以不执行。法律依据。《中华人民共和国传染病防治法实施办法》 第七十条 传染病暴发、流行时，妨碍或者拒绝执行政府采取紧急措施的、拒绝执行政府有关控制疫情决定的，对单位予以通报批评；对主管人员和直接责任人员由所在单位或者上级机关给予行政处分。根据第77条规定，单位和个人违反本法规定，导致传染病传播、流行，给他人人身、财产造成损害的，应当依法承担民事责任。
