企业培训状况调研问卷

注：此表填写者为公司决策者或HR总监。

为了使贵公司的训练服务更具有针对性，诚恳希望认真填写以下内容；谢谢您的支持与合作！

填写者姓名：              性别：             部门/职务：                       

电话：                    传真：             E-mail：                     

公司名称：                                   公司网址：                              

第一部分 企业经营概况

1、贵公司类型：（在□里打√）

□国有企业     □民营企业  □合资企业    □外资企业    □股份制企业

2、公司主营业务、目标市场及业务规模

（1）公司主要经营范围：                                                                 

（2）公司主要产品系列：                                                                 

（3）贵公司主要产品的目标市场是：                                                       

（4）业务规模：年销售收入                      亿元人民币

3、公司发展目标：

（1）近期目标：                                                                          

（2）中期目标：                                                                         

（3）远期目标：                                                                         

4、公司经营其它特点：                                                           

第二部分 公司员工培训概况

1、公司员工情况

公司员工总人数：                   人

总经理级（高阶主管）：              人

经理级（中层主管）：                  人

主管级（基层主管）：                人

基层人员：                           人

2、公司目前是否有自有培训体系？（在□里打√）

    □ 有     □ 没有

3、贵公司年度培训费用预算是多少？                                                        

4、公司目前是如何开展员工培训的？ 

5、贵公司曾经引进过哪些方面的培训课程？ 

课程名：                          时间：                  讲师：                        

课程名：                          时间：                  讲师：                        

课程名：                          时间：                  讲师：                        

6、您认为公司目前在员工培训上还存在哪些问题？

第三部分 企业诊断

1、您认为目前在公司管理中有哪些需要改进的地方，在目前企业首要解决的问题是什么？

2、贵公司对于本次培训目标是什么？希望贯彻那些管理思想或者指导意见？

3、贵公司各职能部门（岗位）需要在那些能力方面做提升（例举三个）/其原因是什么？

4、在培训当中，我们除了配合贵公司相应的培训服务外，还希望得到我们哪些帮助？

（请附一份贵公司的组织结构图：部门设置及人员配置）