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项目部考核办法

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-10-06 22:41:39
文档

项目部考核办法

项目部考核办法为了进一步适应公司对项目部的管理,根据公司以后发展规划,特制定以下考核办法。项目部的考核由评比委员会进行。为了更好地更全面地进行考核,考虑从项目质量(30分)、健康安全(30分)、进度(15分)、环境保护和文明标化(10分)及公司制度执行情况(15分)等几方面进行。并按照下列各方面的细化评价考核进行打分。一、质量方面质量方面以不发生质量事故为前提,若项目部出现较大质量事故以上,考核分数将为0分;质量方面总分值为30分,项目部得分遵照以下各条进行打分:1、项目部成立后应以文件的形式
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导读项目部考核办法为了进一步适应公司对项目部的管理,根据公司以后发展规划,特制定以下考核办法。项目部的考核由评比委员会进行。为了更好地更全面地进行考核,考虑从项目质量(30分)、健康安全(30分)、进度(15分)、环境保护和文明标化(10分)及公司制度执行情况(15分)等几方面进行。并按照下列各方面的细化评价考核进行打分。一、质量方面质量方面以不发生质量事故为前提,若项目部出现较大质量事故以上,考核分数将为0分;质量方面总分值为30分,项目部得分遵照以下各条进行打分:1、项目部成立后应以文件的形式
项目部考核办法

为了进一步适应公司对项目部的管理,根据公司以后发展规划,特制定以下考核办法。

项目部的考核由评比委员会进行。

为了更好地更全面地进行考核,考虑从项目质量(30分)、健康安全(30分)、进度(15分)、环境保护和文明标化(10分)及公司制度执行情况(15分)等几方面进行。并按照下列各方面的细化评价考核进行打分。

一、质量方面

质量方面以不发生质量事故为前提,若项目部出现较大质量事故以上,考核分数将为0分;质量方面总分值为30分,项目部得分遵照以下各条进行打分:

1、项目部成立后应以文件的形式明确项目部中与质量有关的管理、执行、验证人员的岗位职责、权限和相互关系。

2、项目部应在接到项目开工报告后的一个月内,向总公司生产技术部提交该项目的质量计划,质量计划中应明确以下内容:该项目应达到的质量目标、对该项目采取措施的有关人员职责、所采用的质量控制程序、必要的施工、试验、检验文件以及为达到质量目标所采取的其他措施。

3、对项目所用文件和资料的有效性加以审批,建立有效文件和资料清单并对有效文件和资料加以明显的标识。项目部的有效文件清单应及时上报生产技术部核备。

4、项目部实施采购前,应先建立《合格供方名册》,供方必须在名册中挑选。采购文件必须详细、规范,并且要按规定要求进行审批;进货检验的数量和性质按规范要求进行。对业主提供的产品也要进行到货验证。

5、采购物资应做好采购计划,并对容易混淆的材料、半成品应进行产品的标识。对原材料和成品都应对其检验和试验状态加以清楚的标识,不同状态的产品应分别存放。

6、项目施工中,特殊工种人员必须持证上岗,项目经理、技术负责人、施工员、质检员、安全员等岗位人员必须经过资格培训,培训合格后方可上岗。

7、对桩基工程、灌浆、除锈防腐、等特殊过程要求进行预先识别,并按公司记录表格中的格式填好特殊过程施工前检查记录,必要时编制专项施工方案;单项工程或专项施工作业开工前,项目部应编制施工组织设计或专项施工方案,根据顾客和公司要求报批。

8、项目部应建立图纸会审制度和技术交底制度并贯彻执行,做好交底的详细记录、交底人和被交底人签名工作。

9、项目部应执行三检制,终检必须由项目部质检员负责。只有经过检验合格的产品才能转入下一过程或工序。

10、在施工过程中,各施工工序(包括测量放样、土石方开挖、模板制安、钢筋制安、金属结构制作安装、混凝土施工、灌浆等),必须按施工规范进行施工。

11、项目部对所使用的施工机械设备必须建立台账,并根据设备维修保养制度进行定期的维护,确保施工机械设备的完好率。

12、项目部所使用的检验、测量和实验设备等计量器具应按规定的周期进行检定或校准,对检验、测量和试验设备要加强维护管理,保证检验、测量和试验设备在适宜的环境下工作。

13、在施工过程中发现不合格品,要及时作出标识,加以隔离,并确定不合格品的类型,根据不合格品的不同类型分别进行评审和处置,不合格品的具体内容及处置都应做好详细的记录。对实际存在或潜在的不合格原因进行分析,制订响应的纠正和预防措施并执行。

14、项目部对各种质量记录(跟产品质量有关的记录和质量体系运行的记录)应及时进行收集、标识、编目、存贮,质量记录要弃权、填写正确完整、字迹清晰。各项目部应将质量记录清单上报给生产技术部备查。

15、项目竣工后,应负责本项目竣工资料的整理归档及竣工结算等工作,并向建设单位或管理单位提供保修单,确定服务联系人,并根据工程特点进行定期回访。

二、健康安全方面

安全以不发生安全事故为前提,若项目部在施工过程中发生重伤以上责任事故(包括重伤)的,安全分值为0分;健康安全方面的总分值为30分。项目安全得分按照以下各条(可以按照工程实际情况选用)考核打分:

1、项目部应对本项目可能存在的危险源进行初步评价,并将重大危险源清单报安全部(生产技术部)。

2、应建立安全生产责任制和施工现场安全管理制度。

3、施工过程中危险性较大的项目,应编制职业健康安全管理方案及应急预案,并进行安全技术交底,并履行签字手续和按规定报批。

4、项目部应建立安全组织,配备专职安全员;特种作业人员按规定持证上岗作业。

5、工程专业性较强的项目,如桩基工程、土方开挖、支拆模板作业、起重吊装、脚手架搭设、灌浆、除锈防腐等过程,应编制专项安全施工组织设计、验收或报请上一级技术主管审验,并按要求进行交底,履行签字手续。

6、高空作业或垂直立体作业应做好安全防护措施。

7、施工用电应符合规范要求,应按规定进行三级保护,电线搭设、熔丝安装、闸刀安装等应符合规定。

8、施工现场易燃易爆场所应进行有效隔离,并配备消防设施;各种易燃易爆有毒材料的存放、保管、领发料应符合规定。

9、采取施工中有安全措施,并遵照采掘施工安全操作规程。

10、分部(项)工程中应有书面安全技术交底并履行签字手续。

11、按规定进行安全检查,各项安全活动应有书面记录。

12、按规定对新入场人员进行安全教育。

13、对主管部门或公司安全检查整改通知书应及时整改回复。

14、施工现场应有齐全的各工种安全技术操作规程。

15、相应的宣传警告牌,施工现场主要施工部位、作业区和危险区或主要通道口应有挂设相应的安全标志。

三、进度方面

进度方面主要考虑工程实际进度与计划进度的符合性,按照误期比例进行打分。

进度方面的分值为15分,提前工期的或误期为0的得满分;实际进度(按照实际已完产值)占计划进度(计划完成产值)的比例与总分值乘积为该项目的进度方面的得分。

四、环境保护和文明标化方面

环境保护和文明标化方面主要考虑:施工过程中废水、废气、噪声、废渣、节能、文明施工等几项。该项总分值为10分,按照以下各条进行考核打分:

1、对项目的环境因素根据公司管理手册和记录表格要求进行评价,并将重要环境因素清单报安全部(生产技术部)进行核备。

2、在施工现场应按要求悬挂“五牌一图”。

3、施工现场场容场貌、材料堆放整齐,生活区卫生设人打扫、道路应平整。

4、施工废水排放之前采取必要的措施,并按要求排放。生活废水、污水应设化粪池,经沉淀和过滤后排放。

5、对施工粉尘、废气的排放进行控制。

6、采取必要的措施,如合理安排施工时间,减少施工噪声对周围环境的影响。

7、施工废渣的运输应按照要求堆放至业主指定的地点,生活垃圾的堆放和清理应及时和规范。

8、项目部应有节能和资源节约的管理制度或措施,并遵照执行。

五、法律法规、规范标准和公司制度的执行情况

项目部除了应遵照国家相关法律法规、规范标准外,还应遵守公司的有关质量管理、安全管理、技术管理、设备管理等制度,本项总分值为15分。主要按以下各条进行考核打分:

1、遵守公司的质量管理、技术管理制度,如统计报表管理制度等。

2、遵守安全管理制度,如安全生产责任制等。

3、遵守设备管理制度。

河南四建股份有限公司

开分空分项目综合仓库

                                        2011年4月

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项目部考核办法

项目部考核办法为了进一步适应公司对项目部的管理,根据公司以后发展规划,特制定以下考核办法。项目部的考核由评比委员会进行。为了更好地更全面地进行考核,考虑从项目质量(30分)、健康安全(30分)、进度(15分)、环境保护和文明标化(10分)及公司制度执行情况(15分)等几方面进行。并按照下列各方面的细化评价考核进行打分。一、质量方面质量方面以不发生质量事故为前提,若项目部出现较大质量事故以上,考核分数将为0分;质量方面总分值为30分,项目部得分遵照以下各条进行打分:1、项目部成立后应以文件的形式
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