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顶岗实习成绩考核要求

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-10-04 17:09:26
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顶岗实习成绩考核要求

顶岗实习成绩考核要求一、提交实习成果目录1、实习记录;2、实习总结及报告(统一格式的纸质文档和Word文档);3、实习单位鉴定意见表;学生实习鉴定表。4、实习期间取得的技术成果资料和获奖证书。二、考核办法与评分标准为了全面考核学生实习期间的取得成果和综合能力锻炼情况,考核从实习记录、实习总结报告、实习单位评价等方面综合评定成绩。实习总成绩考核的计分方法按五级分制。优秀(90分以上)、良好(80分以上)、中等(70分以上)、及格(60分以上)和不及格(60分以下)。1、优秀实习态度认真、纪律性强
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导读顶岗实习成绩考核要求一、提交实习成果目录1、实习记录;2、实习总结及报告(统一格式的纸质文档和Word文档);3、实习单位鉴定意见表;学生实习鉴定表。4、实习期间取得的技术成果资料和获奖证书。二、考核办法与评分标准为了全面考核学生实习期间的取得成果和综合能力锻炼情况,考核从实习记录、实习总结报告、实习单位评价等方面综合评定成绩。实习总成绩考核的计分方法按五级分制。优秀(90分以上)、良好(80分以上)、中等(70分以上)、及格(60分以上)和不及格(60分以下)。1、优秀实习态度认真、纪律性强
顶岗实习成绩考核要求

一、提交实习成果目录

1、实习记录;

2、实习总结及报告(统一格式的纸质文档和Word文档);

3、实习单位鉴定意见表;学生实习鉴定表。

4、实习期间取得的技术成果资料和获奖证书。

二、考核办法与评分标准

为了全面考核学生实习期间的取得成果和综合能力锻炼情况,考核从实习记录、实习总结报告、实习单位评价等方面综合评定成绩。实习总成绩考核的计分方法按五级分制。优秀(90分以上)、良好(80分以上)、中等(70分以上)、及格(60分以上)和不及格(60分以下)。

1、优秀

实习态度认真、纪律性强,能优异地完成任务,达到实习大纲中规定的全部要求;能对实习内容进行全面、系统的总结,很好地把所学专业理论和知识运用到实习工作中去,对某些方面的问题有独到的见解;实习单位和实习指导老师评价高;按时提交实习成果,实习记录详实、认真,实习报告思路清晰,观点正确,内容完整,分析问题透彻,具有一定的理论深度,质量高。

2、良好

实习态度端正、纪律性较强,能较好地完成实习任务,达到实习大纲中规定的全部要求,得到实习单位和实习指导老师的好评;能对实习内容进行较好的总结,较好地把所学专业理论和知识运用到实习工作中去,对某些实际问题加以分析和解决;能按时提交实习成果,实习记录较详实、认真,实习报告思路较清晰,观点正确,内容完整,分析有据,质量较好。

3、中等

实习态度较端正,纪律性较好,能基本完成实习任务,达到实习大纲中规定的基本要求;能对实习内容进行总结,把所学专业理论和知识运用到实习工作中去;能按时提交实习成果,实习记录齐全,实习报告内容较完整,观点正确,思路清楚,能较有条理地分析问题,实习记录和实习报告质量一般。

4、及格

实习工作态度比较认真,纪律性一般,能基本上按实习大纲中规定的要求,完成实习任务;基本能对实习内容作总结,但不够完整、系统;基本能把所学专业理论和知识在一定程度上运用到实习工作中去,工作态度和能力得到实习单位老师的认可;能按时完成实习记录和实习报告,但不够系统;实习报告内容相对完整,思路清楚,能较有条理地分析问题。

5、不及格

实习工作态度不认真,纪律性差,未能按要求完成实习任务,实习单位和指导老师评价较差;实习过程中弄虚作假;实习记录和实习报告质量较差;未交实习报告或实习报告内容不完整,思路不清楚,说理不充分,分析问题观点不明,或出现常识性错误;参加顶岗实习时间未超过全部实习时间二分之一以上者。

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顶岗实习成绩考核要求

顶岗实习成绩考核要求一、提交实习成果目录1、实习记录;2、实习总结及报告(统一格式的纸质文档和Word文档);3、实习单位鉴定意见表;学生实习鉴定表。4、实习期间取得的技术成果资料和获奖证书。二、考核办法与评分标准为了全面考核学生实习期间的取得成果和综合能力锻炼情况,考核从实习记录、实习总结报告、实习单位评价等方面综合评定成绩。实习总成绩考核的计分方法按五级分制。优秀(90分以上)、良好(80分以上)、中等(70分以上)、及格(60分以上)和不及格(60分以下)。1、优秀实习态度认真、纪律性强
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