
小学优秀班主任经验交流第1篇
尊敬的各位领导、老师:
大家好!
首先,非常感谢领导给我们这样一个平台让我们讨论班主任工作。说实在的,作为一名班主任,当上周六听到西南大学附中的张万国老师说到的一个问题:怎样把学生培养成新世纪的四有新人时,我不禁陷入了沉思:作为班主任,自己所教的学生能成为什么样的人,很大程度取决于班主任的教育引导,所以班主任一定要做好自己的班务工作,注重工作中的每一个细节,正确引导学生,努力把他们培养成有用的人。
我们都知道班会活动是学校实施未成年人思想道德建设的一个重要渠道,是少先队活动的主阵地之一,也是学生喜闻乐见的一种形式。学生通过活动可以获得真切而丰富的情感体验,形成积极的生活态度,养成良好的行为习惯,树立正确的思想观念和道德价值取向。我当了二十年的班主任,虽然也组织学生开展了许多的主题班队活动,但谈不上什么经验,今天只是说说自己在组织开展班会活动中的一些做法和体会,缺乏之处,希望大家能够批评指正。
第一,主题:近。
我觉得班会活动的开展是否成功,关键在于主题。我们选择的主题,一定要贴近实际、贴近生活、贴近孩子。我觉得小学低段的主题要注重根底性习惯、常规、意识的培养,于是我组织开展了《让书本成为我们的好朋友》、《平安我知道》以《我能行》系列的竞赛类活动。而中段那么注重对根底性习惯、常规、意识的提升,我班开展了《让我有双明亮的小眼睛》、《洒一缕阳光给老人》等活动。到了高段更要注重情感、态度、意志品质、价值观的沟通、引导,于是我班又开展了《感恩父母》、《说说心里话》《我就是我》等活动。
二,内容:小。
主题选择好了,还要注意内容确实定,因为一堂课只有短短的35分钟,要想在有限的时间内让学生有所体验,有所触动,有所收获,内容不要过多,形式不要过繁。如在三年级时,我班开展了《让我有双明亮的小眼睛》活动,选择小学生近视这个话题,用贴近孩子日常学习、生活的3个小游戏,体验近视眼的 不便,虽然造成学生近视的原因很多,但这次活动我们只关注了小学生最容易形成近视的书写姿势不正确、长时间看电视玩电脑、不注意做好眼保健操三个主要原因,引导学生在这三个方面进行注意和改良,切实到达引导学生积极预防近视的目的。
小学优秀班主任经验交流第2篇
在班主任工作中,我感触颇深,有几分劳累,几许收获,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的、没有遗憾的、是充实的、完美的老师。
一个班有着良好的班风,每个学生在此生活学习,健康成长,乐在其中;教师上课兴趣盎然,班主任管理得心应手,乐在其中。因此用民主平等的方式去营造良好的班风,是行之有效的。
要努力去营建一个民主平等的气氛,使每个学生将这个班当作自我的家,人人都爱她,时时都想着她;与她共荣辱,同忧患能够从下方几个方面着手:
第一,班主任应放下师道尊严的臭架子。
要让学生真正感到在这个班群众里面,老师是其中的一员,与他们是平等的,那班主任首先应证明这一观点,告诉学生在这群体中,老师只是领头雁而已,这样说更应这样做。班级大事大家拿主意,然后全体学生作决定,切不可,为追求一种所谓的威严而失去人心。
第二,班主任做个标准的天平。
平等地对等每个学生,关心每一个学生,不偏袒优生,漠视差生,这是班主任工作中至关重要的一环。班主任在管理过程中,优生犯了规,要严肃处理,差生心理脆弱,本身就有自卑感,又最易犯错,因而处事过程中,切忌伤他们的自尊,心平气和地说理教育,有耐心地去引导他们才是最好的方法。不断给予表扬和鼓励,提高学习的用心性。
另外,在一个班级中,思想教育是很重要的,老师要交给学生在班级体重就应有的群众观念:同学们的尊重、信赖,构成一股强大的班级凝聚力,乐于帮助同,教会学习,团结向上。共同努力完成。
第三,协调各科平衡,平等对等科任教师。
班主任是一个班的主骨心,不让学生重主科、轻小科,尊重主科教师,无视小科教师,这一点也很重要。这一平衡工作首先班主任自我要有一个正确的指导思想。学生对科任教师的反映,科任教师对同学的看法,班主任要及时了解,在中间发挥好桥梁与润滑济的作用,并且要有持久性。个性要求学生平等对等任何一科教任教师,不因自我的好恶而有所偏爱。这不仅仅是学习的问题,更是一个人修养与品德的问题。学生尊重各科教师,教师乐得走进这个班,学习的效果可想而知。
第四,班主任身教言传,热爱这个家。
此刻对教师个人素养要求越来越高,而一个班主任一的一言一行,人格人品对学生更是有着 深远的影响。因此,要带好一帮思想既单纯又复杂,既有主见又没主见的孩子,班主任就就应做好典范。
比方班级大型活动,班主任热情投入其中,想方设法努力与同学们一道去共创佳绩。班级受损,班主任要勇于承当职责,不能一味地责备学生,相反还应鼓励或正确引导。班级事务,自我能做的,努力动手去做。地上的纸屑,走进教室同学们都在认真学习,弯弯腰,动动手,擦一擦,拖一拖,学生会看在眼中,自然会潜移默化。切忌乱批评指责,然后指手画脚一番。另外,班主任要从心底爱这个家,爱这个家中的每一个成员。学生在无形中会构成一种自我约束力,并模仿着为班级做一些力所能及的事。
同学们互帮互助,平和相处,在一种简单愉悦的气氛中学习生活,这是我们共同的理想。
第五、增强管理意识使班级更上一个台阶。
1、完善班干伍。建立完善的班级管理,参加了新鲜血液,让更多学生得到锻炼的时机。明确班级努力和前进的方向,营造一个温馨而又充满朝气的学习环境。定期召开班干部会,总结工作中的得失,促进班级工作的开展。努力提高班干部的工作潜力,经常找他们谈心,帮助他们改善工作方法,在适当的范围内放权,调动他们的用心性和主动性。
2、做到事事有总结。无论是取得了成绩还是以失败告终,有活动就有总结,学生自我要总结,班主任要总结,使学生总结经验,吸取教训,明辨是非,积累珍贵财富。这是学生成长不可缺少的一环。
3、开好班会。
第六、开展丰富多彩的活动不断提高学生的各种潜力。
1、说,学生轮流到前面进行自我介绍和即兴演讲,有助于增进了解,摸清学生的根本状况,同时还能发现学生的特长和爱好,有助于今后开展工作。
2、教育学生经常帮助家里做一些力所能及的事。
3、同时开展 读一本好书,练一手好字 的活动。提高学生的综合潜力。
第七、有细心,有耐心,有爱心 班主任自身素质的提高。
班主任的言行有如城里高耸的大钟直接影响一大批人,所以作为班主任老师,要处处严格要求自我,表里如一,让学生钦佩,又要做到以下三点:
1、要细心,洞察一切,先做后说:首先,班主任有发现问题的潜力;其次,身先士卒,如发现玻璃没擦干净,我先把抹布要过来,然后去擦,一向到擦干净为止,再如,地面有杂物时,我会亲手捡起来,扔到垃圾桶里。班主任这种潜移默化的影响,成效是无穷大的。身教重于言教,我时刻注意自身对学生的影响,处处以身作那么,要求学生做到的,自我先做到,而且做得更好。
2、有耐心,班主任务必有百分之两百的耐心来对待学生的点点滴滴,就向对待自我的孩子一样,尤其是对待差生的转变工作,要准备打持久战。
3、有爱心,教师要以真挚的情感和爱心去关心学生,保护学生,尊重学生,才能赢得学生。要时时处处关心学生,动之以情,晓之以理,导之以行,用炽热的心去温暖学生。
第八、捕捉闪光点 鼓励上进。
金无足赤,人无完人,再好的学生难免也有缺乏之处,再差的学生身上也有自我的优点,及时捕捉学生的闪光点进行因势利导,使他们产生用心的情感,从而以点带面促使学生全面进步。这是班主任工作至关重要的一环。抓住契机,鼓励上进。
班主任工作是平凡而繁琐的,让我们在实践中去探索行之有效的方法,使班级管理工作更上一个新的台阶。
小学优秀班主任经验交流第3篇
尊敬的各位领导,各位老师:
按照周校长的安排,今天我就先来献献丑吧!不过,今天我不是要谈什么经验,我只是想在这里给大家谈谈我是怎样作二年级班主任工作的,也顺便谈谈作班主任的一些感想吧。
今天我要讲的题目是:用真诚的师爱转化学生。
各位老师,现在我们各个班可能都差不多,优生少差生多,问题学生特别突出,危险学生总有那么几个,他们经常违反校纪班规。
我作班主任一般从唤醒、感化、转化等方面开展工作:
、一、全面了解学生
作为班主任,要善于洞察学生的心灵,摸清学生的心理特点,体会他们的内心要求。刚接手一个新班时,如果能在很短时间内记住所有学生的名字,对学生来说,就是很快乐的事。这样,既能证明他们在老师心目中的位置,又能说明老师在工作上,对学生的态度上是认真负责的。无形中培养了学生积极向上的、努力学习的信心。了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;还要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等
我教育学生是先说情再育人,师刀令牌该耍的时候就耍出来。即学生一进入我们学校,我就先想方法和他们搞好关系,让他们真正感到我的真诚,真正感到我是为他们好,我教育他们那是很在乎他们,是关心他们,不听话当然磕(ke)不平,我是他们成长的引路人,听我的话只有好处,学生在老师面前踩左踩右那是有害无益的,我们作事要讲求良心,尊重他人是人的美德,让学生在学习和生活中自然地接受我的观点。对于有缺点和错误的学生,我不是一味的训斥和挖苦,伤害他们的自尊心,而是在情与理方面多作疏导工作。即便我偶尔火气很大,也能够压住自己,不与危险学生发生摩擦,以免自己的绝招难以施展。
在教育个别特殊学生时,我偶尔也搞点心理惩罚,有意识地冷淡一下他,让他尝尝违反纪律后那种难受的滋味,然后再找恰当的时机教育他,给他讲道理,并特别地告诉他老师不管他有哪些危害。比方说现在我班刘俊同学,平常自由散漫,自习课要讲话。我找他谈话时,我说: 很多同学都说你娃很聪明,有时你就是自控力太差,管不住自己,所以学习提高不快。你违反课堂纪律,和你好的同学都有意见,他们就是不好说你。我感觉我平时对你那么好,你结果还不给我面子,我怎么想呀!石老师平常把你看得多大多大,你却搞得我很难受!哦,你是不是感觉在这里读书很老火约?如果真是那样的话,干脆试一试,今后我就不管你,你自己管自己?如果你真的感觉太累,你可以休息几天,我对其他同学或老师就说你生病了好吧,也难得石老师一概啰嗦你。 我的话还没说完,他就说: 石老师我知道了,我确实是没有管好自己,对不起你,我错了,石老师你原谅我一回,我今后一定能够改正,你相信我吧。我为了不让他出现反复,每次在我看见他时,都用鼓励的目光去看他,找时机关心他,使他真正得到老师的温暖。
所以我们老师只要和学生先建立一定的师生友情,对学生多点宽容、多点尊重,多点理解,站在他们的立场上分析问题,与他们真诚交流,他们一定是会听老师话的。各位老师,现在学生在学校一般最怕班主任老师,最畏惧请学生家长。如果这两样都不怕了,他们就很容易变成危险学生,让老师无法管理,那是早、晚都要出大事的。所以我们老师要用真诚的师爱唤醒问题学生,他们才能够按老师的意图去学习和生活。这就是所谓的 心诚那么灵 , 嫩枝易弯也易直 吧。
二、用真诚的师爱感化学生
有这样一句话: 说你行,你就行,不行也行;说你不行,你就不行,行也不行 ,这就是现在炒得比拟热的 情商 问题。因为就这样一个 行 字,消除了学生的恐惧感,缩小了师生之间的心里差距;就这样一个 行 字,激发了学生的求知欲,让学生真正看到自己的闪光点,找回自信;就这样一个 行 字,唤起学生对生命的热爱,看到人世间的美好;就这样一个 行 字,找到了学生对学习的快乐感觉,真正品尝到师爱的甜头。当然,这需要我们作长时间的铺垫工作。就学生来说,老师越是信任他,他学习就越勤奋,自信心就越强,就能产生强大的学习动力。在我们班,我把每个同学都看成我的朋友,和他们都有一定的师生友情,我从来不用鄙视的目光看待他们。对于差生,不管是在谈心还是闲聊,我总是注意给他们心理暗示,让他们觉得老师喜欢他,认为他行,他有潜力,老师相信他学习抓得起来。我经常给我的学生讲:零分不可怕,怕的是不总结。这样学生们就很容易与我沟通和交流,很乐意帮我作事。我检验过屡次,现在这个班跟前几届一样,没有老师照常也能上自习课,没有老师同样也有同学管纪律。我们班孔令文同学,他学习成绩比拟差,很淘气,但述课成绩比拟好。我就和他谈心,经过我屡次长时间的耐心教育,他终于转变过来,学习认真了。从此,每当他学习上出现畏难情绪想退缩时,我总是想方法去鼓励他,关心他,帮他想方法把差的地方补起来。我相信他今后能够变好,原因很简单:那就是在他的背后有我和很多同学用期待的目光在看他,在关心他,我们对他的一举一动很在乎。我把这种作法叫住 闪光激将法 。
记得我刚参加工作时,我父亲作为一个老教师对我说的那些话很有道理,他说: 要当老师,你就要想到清苦和劳累,就要想到追求的是精神享受,当学生有长进的时候,我们才能得到一点抚慰。那个都晓得岁月不居,天道酬勤,付出终有回报,但我们老师图得到啥子回报嘛!有时想烦一点,我们就像一个撑船工一样,学生坐在我们船上,我们先和他们搞好关系,不要他们在船上 乱版 ,我们平安地把他们送到河对岸就行了。说实在的,我们当老师只要能够作到四不四防止,啥子都好办了:不放任防止更多学生淘气,不软弱防止更多学生恶习,不高压防止更多学生叛离,不威逼防止更多学生问题。
各位老师事实确实如此:我们只要先建立一定的师生友情,多点信任,多点帮助,多点落实,真正起到表率作用,学生们就会跟着老师的指挥棒转,著名教育家马卡连柯说得好: 老师个人的典范,乃是青年心灵开花结果的阳光 ,所以真诚的师爱是可以感化学生的。
小学优秀班主任经验交流第4篇
教育是一项不允许尝试的工作,作为教师教给学生的只能是真理,因为一旦出错,有时连悔改的时机都没有,而班主任工作更是如此,学校对此很重视。在学校组织的班主任学习中,我从中受到了很大的启发和帮助。以下是我的一些体会与收获。一、热心,用热情温暖学生心灵,让孩子心里充满阳光。
我们工作的对象是小学生,他们虽然小,但小小的心灵却向往成长,有其的思想,渴望周围人特别是教师的的尊重、理解、关爱和认可,老师一句鼓励的话语,一个会心的微笑,也会给他们莫大的鼓舞,使他们在无声中克服自卑,改掉习惯性的毛病,再现往日的微笑和对自己的信心。
比方我们班的范桢同学,原来由于字迹潦草、凌乱,说话断续、不清楚而深深自卑,一站起来发言就脸红,甚至不能张口。有一次在语文课上,我让他站起来读一段课文,他先是一愣,可能是没想到我会叫到没有举手的他,我鼓励他站起来,他尝试着大胆读,随着断续的声音,同学们出声了,这位同学脸红了,看看同学们,再看看我,我示意同学们耐心听,我也倾着身子听着,范桢同学鼓起勇气坚持把这段话读完了。我带着同学们为他能大胆读完而鼓掌,并趁机端正了同学们对待别人弱点的态度,要求学生学会取长补短。在同学们的掌声中,胡跃童同学的.脸更红了,不过,我看到的是一张充满幸福的真心的笑脸。
这位范桢同学很让我感动,就在这次读书之后,他在日记中一改往日凌乱不堪的语言,而能语句通顺、内容丰富完整的写出自己的心声,他在日记中写到 老师,有您和同学们的鼓励和帮助,我一定会大胆练习读书和写字,和同学们一起把学习搞好,不落队
热情,微笑不仅温暖了学生,学生也给了我们动力和信心,班里类似范桢同学的现象有不少,我相信在老师和学生们的热情熏陶下,班里的每一位同学都会走出心灵的封闭区,心里充满阳光,勇敢向上。班集体是有着统一领导核心,共同的目标以及能协调一致行动群体。而良好的 班集体 不是自发产生的,而是需要经过班主任和全体学生的共同努力与建设才能逐步形成的,而建设一个优秀的班集体首先就是要确立一个明确的奋斗目标。明确了奋斗目标,就可以使全班同学有了思想和行动的方向。围绕着共同的奋斗目标,全班同学就会积极参与,献计献策,努力把个人的聪明才智奉献给集体,从而形成一股强大的集体凝聚力。当然,这个目标应该符合学生的年龄特征,符合本班的实际情况,能表达全班同学的共同愿望,班集体建设的目标应具有鼓励作用,目标有一定挑战性。
二、良好的人际关系
良好的人际关系就是同学之间要团结友爱、互相帮助师生间关系融洽。良好的人际关系有利于学生个性的健康开展,有利于班集体目标的实现,而且,在创立良好的人际关系中,以下同学之间的关系给与更多关注:1、学生干部与其他同学的关系,加强学生干部与同学们的沟通;2、性格内向或有自卑感的同学与其他同学的关系;3、相互间存在竞争的同学关系,学生间的良性竞争可以增进感情,提高成绩。
良好的师生关系也对班集体建设很重要,一要正确处理好师生间垂直关系,班主任对学生的教育有时需要说服,需要灌输,有时也需要强制与命令,但更需要的是真情感化。二是班主任要给予学生关心、保护、尊重、信任,从而使师生感情融洽,使学生太平间讲心里话,三要处理好和班级每个成员间关系,对所有同学一视同仁。
三、面带笑容进教室。
由于没有经验,我的班主任工作在许多方面存在着缺乏.虽然为建设这个班集体花了不少心思,特别是后进生的转化工作,可班上有一局部纪律表现差的学生仍是我行我素,而且有些学生的学习热情没调动起来,没能有效的激起他们的斗志,这些都给班级学习风气的好转带来了阻力.
这学期的主要收获是:能让大多数学生快乐的度过在学校的每一天,能精神焕发,面带笑容地出现在课堂上,做到了尽量少的在课堂上当着全班同学的面发脾气,标准了学生的局部行为习惯,激发了大局部学生的学习热情,采取了多鼓励少批评的教育方法等.
班主任工作丰富多彩,任重而道远。需要我们班主任工作者用心去开拓。少年儿童是早晨初生的太阳,美丽而可爱,班主任要用的心太多,让我们把所有的对学生感情都凝结成一颗爱心,一颗爱教育事业、爱孩子的心;让我们托起心中的太阳,让阳光洒遍每一颗童心,用我们的双手托起明天的太阳,让他们在大地上茁壮成长,让明天的太阳更加辉煌。
