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投诉服务管理制度

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-10-03 00:34:23
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投诉服务管理制度

投诉服务管理制度为加强公交服务质量管理,规范司乘人员的服务行为,为广大乘客提供周到的超值服务,妥善处理乘客(群众)反映的服务问题,切实履行“服务为本,乘客至上”的服务理念,制定本制度。第一条适用范围本制度主要适用于下列各类投诉:1、与安全驾驶有关的投诉;2、与服务质量有关的投诉;3、与车容车貌、车辆维修有关的投诉;4、乘客(群众)提出的各类批评、建议与意见;5、解答乘客提出的相关问题。第二条投诉服务管理原则1、预防原则(1)提高全体员工的素质和业务能力;(2)加强公司内部及外部的信息交流;(3
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导读投诉服务管理制度为加强公交服务质量管理,规范司乘人员的服务行为,为广大乘客提供周到的超值服务,妥善处理乘客(群众)反映的服务问题,切实履行“服务为本,乘客至上”的服务理念,制定本制度。第一条适用范围本制度主要适用于下列各类投诉:1、与安全驾驶有关的投诉;2、与服务质量有关的投诉;3、与车容车貌、车辆维修有关的投诉;4、乘客(群众)提出的各类批评、建议与意见;5、解答乘客提出的相关问题。第二条投诉服务管理原则1、预防原则(1)提高全体员工的素质和业务能力;(2)加强公司内部及外部的信息交流;(3
投诉服务管理制度

为加强公交服务质量管理,规范司乘人员的服务行为,为广大乘客提供周到的超值服务,妥善处理乘客(群众)反映的服务问题,切实履行“服务为本,乘客至上”的服务理念,制定本制度。

第一条 适用范围

本制度主要适用于下列各类投诉:

    1、与安全驾驶有关的投诉;

    2、与服务质量有关的投诉;

    3、与车容车貌、车辆维修有关的投诉;

4、乘客(群众)提出的各类批评、建议与意见;

5、解答乘客提出的相关问题。

第二条 投诉服务管理原则

    1、预防原则

      (1)提高全体员工的素质和业务能力;

      (2)加强公司内部及外部的信息交流;

      (3)坚持全心全意为乘客服务的工作态度;

      (4)健全公司的规章制度。

    2、礼貌原则

对投诉的受理要谦恭、热情、礼貌,用委婉而礼貌的语言消除投诉者的怨气,缓解矛盾。

    3、及时原则

各部门通力合作,迅速做出反应,力争在最短的时间内解决乘客提出的问题,给乘客一个的答复。

    4、公正原则

    处理投诉问题,要认真调查,实事求是,尽可能客观、公正、合理。

第三条 投诉服务管理流程

    1、热情接受投诉,详细记录投诉内容。

    2、判定投诉性质。判定投诉理由是否充分,投诉要求是否合理;当时能解释清楚的问题当时解决,解决不了的报有关部门解决,如遇情况紧急事态严重的,直接上报公司分管领导或总经理。

    3、调查投诉原因。

      (1)对双方当事人、相关部门及证人进行调查核实;

      (2)由被投诉的具体部门负责查明出现投诉的原因和具体责

任人。

    4、由相关部门做出初步处理意见。

    5、将初步处理意见迅速反馈给投诉者,并再次征求投诉者对处理结果的意见。

    6、报公司领导审核,做出责任处罚决定或提出纠正对策。

    7、归档管理。及时将投诉内容、调查核实情况、处理意见及投诉反馈等资料整理和保存。

第四条 投诉处理具体要求

    1、接受投诉时态度要热情、礼貌、诚恳,耐心倾听投诉,认真、如实做好记录(包括投诉时间、地点、内容、相关部门、责任人、投诉者的资料等)。

    2、投诉受理时限:受理口头投诉,应立即进行调查,尽可能当天做出答复;一般书面投诉应在2个工作日内做出答复;对较为复杂或严重的投诉应在5个工作日内做出答复。

    3、认真对待每一次投诉,查清事实,分清责任,妥善处理。

    4、处理意见作出后应及时反馈给投诉者,书面投诉必须书面答复;投诉者对处理意见不服的,相关部门应重新进行调查核实,提出进一步的处理意见。

5、一切投诉及处理资料由“创星办”整理、保存,并交予办公室备案,为星级评比、投诉管理及吸取教训提供宝贵的原始资料。

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投诉服务管理制度

投诉服务管理制度为加强公交服务质量管理,规范司乘人员的服务行为,为广大乘客提供周到的超值服务,妥善处理乘客(群众)反映的服务问题,切实履行“服务为本,乘客至上”的服务理念,制定本制度。第一条适用范围本制度主要适用于下列各类投诉:1、与安全驾驶有关的投诉;2、与服务质量有关的投诉;3、与车容车貌、车辆维修有关的投诉;4、乘客(群众)提出的各类批评、建议与意见;5、解答乘客提出的相关问题。第二条投诉服务管理原则1、预防原则(1)提高全体员工的素质和业务能力;(2)加强公司内部及外部的信息交流;(3
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