
干部是党和国家事业的中坚力量,是决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的坚强后盾,这都离不开一支实干担当、专业敬业的干伍。印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,对建立激励机制和容错纠错机制,进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求,无疑是一袭春风、一剂暖心良药。
那如何激励广大干部新时代、新担当、新作为呢?
首先当然是建立激励机制和容错纠错机制,学习这个积极的机制,激励广大干部在新时代要有新作为、新担当。
二是“新”这一词,就是鼓励干部在工作中要突破创新,一步一步踏实地完善和充实自己,完善工作机制,总结工作经验,发扬工作亮点。
三、发展需要干部,需要多对干部进行关怀,切实保障干部待遇,让干部能够全身心投入工作,提高工作质量;适当组织活动,提部工作激情。
培养一只精兵强将队伍,相信对工作开展会更有利,成为社会主义现代化新征程壮丽篇章的中流砥柱!
