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小学校务公开工作制度

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-10-03 09:49:03
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小学校务公开工作制度

瑞山联小校务公开制度学校实施校务公开,主要工作是:(1)制定全年校务公开工作计划,报校务公开领导小组审定。(2)制定校务公开职责分解表,将校务公开的内容逐项落实到部门,责任到人,并把校务公开作为考核部门年度工作内容。  (3)负责在学校醒目处设立固定的校务公开栏。  (4)每年向教代会报告一次校务公开工作情况。  (5)为校务公开工作机构提供一定的工作经费。青云街道瑞山联办小学2014年9月瑞山联小校务公开领导小组工作制度  (1)每学期专题研究校务公开工作不少于2次。学习有关学校民主政治建设
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导读瑞山联小校务公开制度学校实施校务公开,主要工作是:(1)制定全年校务公开工作计划,报校务公开领导小组审定。(2)制定校务公开职责分解表,将校务公开的内容逐项落实到部门,责任到人,并把校务公开作为考核部门年度工作内容。  (3)负责在学校醒目处设立固定的校务公开栏。  (4)每年向教代会报告一次校务公开工作情况。  (5)为校务公开工作机构提供一定的工作经费。青云街道瑞山联办小学2014年9月瑞山联小校务公开领导小组工作制度  (1)每学期专题研究校务公开工作不少于2次。学习有关学校民主政治建设
瑞山联小校务公开制度

学校实施校务公开,主要工作是:

(1)制定全年校务公开工作计划,报校务公开领导小组审定。

(2)制定校务公开职责分解表,将校务公开的内容逐项落实到部门,责任到人,并把校务公开作为考核部门年度工作内容。

   (3)负责在学校醒目处设立固定的校务公开栏。

   (4)每年向教代会报告一次校务公开工作情况。

   (5)为校务公开工作机构提供一定的工作经费。

   

青云街道瑞山联办小学

                                    2014年9月

瑞山联小校务公开领导小组工作制度

   (1)每学期专题研究校务公开工作不少于2次。学习有关学校民主政治建设、学校民主管理等方面的法规文件;听取校务公开办公室的工作汇报和对各部门公开工作检查情况的汇报;审查新出台的有关校务公开工作制度和办法措施;对未按要求公开的部门提出处理意见;研究下一步工作。

   (2)每年对部门校务公开工作进行一次检查,并纳入部门和干部个人的考核标准中。

   (3)每年要对校务公开工作进行总结,适时进行评比表彰。

   (4)每年向上一级校务公开工作领导小组和有关部门报告校务公开情况。

                                         2014年9月

       

瑞山联小校务公开办公室工作制度

   (1)每季至少召开一次工作例会,处理校务公开日常事务,分析工作动态,上报工作信息。

   (2)每半年对各部门校务公开工作进行一次抽查和调研,发现典型、总结经验、纠正偏差。

   (3)每年至少组织一次校务公开知识培训,对各部门从事民主管理的专兼职人员和校务公开信息员进行培训。

   (4)对责任部门提出的公开项目及内容,及时进行核实,并将资料保存备查。

                                          2010年2月

瑞山联小校务公开信息反馈制度

    1、学校要建立校务公开信息员队伍,形成校务公开信息员组织网络。

    2、校务公开信息员应及时发现校务公开工作中好的做法和存在的问题,并以《校务公开信息反馈表》的形式,及时向校务公开办公室反馈。

    3、校务公开办公室收到信息员反馈的信息后,对存在的一般问题,应及时处理。对存在严重问题的,要组织调查核实,并将调查结果上报校务公开领导小组,经校务公开领导小组研究后,发出《校务公开检查整改通知书》,限期整改。

附:校务公开信息反馈流程图

                                   2014年9月

瑞山联小校务公开监督制度

1、校务公开监督小组负责对校务公开工作行使监督。有权力按上级有关规定和要求,对校务公开工作实施情况提出意见和建议。

    2、设立校务公开意见箱,听取教职工对校务公开工作的意见和建议。

    3、校务公开监督小组每年要会同校务公开办公室对各部门校务公开工作进行一次检查,并将检查结果通报。对未按本方案的有关工作规定,适时、全面、真实地开展校务公开的部门,要下发《校务公开检查整改通知书》;对公开工作不落实,教职工意见比较大的,应对责任人进行戒勉谈话,对拒不改正的,要给予党纪政纪处分。

    4、教代会每年听取一次行政关于校务公开情况的报告,并进行审议、通过。

    5、学校工会负责组织教职工代表对校务公开工作情况进行民主评议,每年不少于2次。

                                 2014年9月

瑞山联小校务公开责任追究制度

    1、对校务公开的检查结果同干部的评先评优、民主评议紧密结合,凡没有开展校务公开或开展不好的,各职能部门在追究部门主要负责人责任的同时,取消该部门负责人个人的评先评优资格。

2、学校党组织把校务公开从加强讲政治和贯彻执行党的方针的高度上,把校务公开列入每年民主评议领导班子的内容并列入否决条件,且把考核结果同干部使用结合起来。

3、学校把校务公开作为源头治腐和加强党风廉政建设的重大举措,纳入党风廉政建设目标管理。

4、防止并及时查处在校务公开工作中的弄虚作假,愚弄群众、打击报复等违纪案件。

2014年9月

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小学校务公开工作制度

瑞山联小校务公开制度学校实施校务公开,主要工作是:(1)制定全年校务公开工作计划,报校务公开领导小组审定。(2)制定校务公开职责分解表,将校务公开的内容逐项落实到部门,责任到人,并把校务公开作为考核部门年度工作内容。  (3)负责在学校醒目处设立固定的校务公开栏。  (4)每年向教代会报告一次校务公开工作情况。  (5)为校务公开工作机构提供一定的工作经费。青云街道瑞山联办小学2014年9月瑞山联小校务公开领导小组工作制度  (1)每学期专题研究校务公开工作不少于2次。学习有关学校民主政治建设
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