市纪委副述职述廉报告(精简篇)

市纪委副述职述廉报告(1)

     一年来，在省纪委的指导，和市纪委的领导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以科学发展观为统领，全面贯彻落实中、省纪委五次全会和十届十次全会及全区纪检监察会议精神，围绕服务试验区经济社会建设和全区党风廉政建设，结合分管工作开拓进取、廉政勤政、认真履职、全面完成各项工作任务，取得一定成效。干部工作在全省会议上作交流发言，组织开展的全区《廉政准则》电视抢答赛受到省纪委宣教室领导的好评，组织参加全省《廉政准则》电视抢答赛获三等奖和优秀组织奖，组织开展信访视频接访和视频听证试点工作受到省纪委领导的好评，中纪委内网作信访工作经验交流登载，《中国廉政网》及其他网也相继登载。

一、始终坚持学习，强化理论武装

一年来，利用参加开会、培训、中心组、干部职工、党支部集中学习和个人自学方式加强自身学习。一是认真抓好党的十七届五中全会、中纪委五次全会精神、总在五中全会上的重要讲话，中纪委贺国祥同志关于加强纪检监察机关建设等重要讲话精神，关于反腐倡廉重要工作部署、重要方针的学习。二是认真抓好十届十次全会、工业发展大会、 三个建设年 决定、省纪委五次全会会议精神、全区领导干部工作会议、工业发展大会等文件资料的学习。三是认真抓好今年出台的一系列方针、的学习。四是认真抓好《廉政准则》、《四项监督制度》等党出台的党内法规制度的学习。通过各种方式学习，进一步思想，转变观念，明确工作目标方向，理清工作思路，强化了创新意识、服务意识和责任意识，提高了履职能力和水平。

二、自觉遵守民主集中制原则和廉洁自律各项规定

一年来，始终自觉遵守党的纪律，讲党性、顾大局、坚持原则、尊重班长、当好参谋，按照委员会分工认真履职，工作中做到到位而不越位、错位。坚持参加双重民主生活会，自觉加强党性锻炼和休养，自觉遵守廉洁自律各项规定，用《廉政准则》规范从政行为，时刻敲响警钟，巩牢思想道德防线，没有违反《廉政准则》的行为。

三、立足本职，勤奋工作，认真履职

一年来，始终按委员会总体工作部署，结合分管工作和目标任务，组织分管室干部职工围绕抓常规、突重点、创特色，组织草拟20XX年全区干部、信访、宣教调研法规工作的年度工作要点，召开会区会议进行全面安排部署，加强工作中指导和督促，以务实的作风扎扎实实将各项工作抓好抓落实，并取得一定成效。

第一，在干部工作方面。一是采取多种形式，利用多种渠道，认真组织抓好机关干部职工教育、培训、监督、管理、调动交流、挂职锻炼、任职考察等方面工作。认真传达贯彻中、省纪委、组织部关于纪检监察机关自身建设、干部管理监督、选拔任用等方面文件。认真落实中纪委9号、10号文件和中纪委提出的 四个对 、 五严守、五禁止 要求，发放手机信息、印制 五严守、五禁止 卡片发放全区干部职工，加强教育管理。举办地、县两级纪委机关干部培训班，特邀中、省纪委、省领导、贵大讲师及XX摄影专家，作信息写作、公文写作、公务员礼仪、摄影等方面知识讲座；选送干部参加中、省纪委培训班和深圳培训班培训；选送干部到省纪委、机关农村扶贫点、乡镇及村任职挂职锻炼；配合组织部做好机关干部任职考察交流工作。二是组织抓好市纪委机关工资晋升呈报审批、干部年度考核、离退休干部管理慰问等工作。三是组织抓好派驻机构管理考核工作，制定派驻机构20XX年业务目标管理考核办法，组织召开半年工作汇报会，修改会议相关材料。加强派驻机构干部教育管理和培训。修改第一纪检监察组7个制度和半年工作会议领导讲话材料。四是积极开展基层调研，深入到县开展落实中纪委9号、10号文件情况的调研督查，及时审阅修改向省纪委上报的半月、季度情况报告。五是组织开展挂职干部考察工作，完成选调8名干部涉及的相关审批手续，加强机关工作力量。六是组织开展机关中层领导干部竞争上岗工作，草拟机关中层领导干部竞争上岗方案、量化考核评分方案，修改竞争上岗领导动员讲话材料、公告、笔试题型建议，召开考前有关会议，协调省纪委、组织部为竞争上岗面试出题，开展量化考察等工作，对10名任免职人员进行任职前谈话，按程序任免8名干部。