炼钢企业见习实践总结,实习工作总结

　　一、基本情况：1、分类统计(略)：2、分赴岗位：全体实习生经三级安全教育培训，已于年7月8日前先后分赴5个作业区的近XXX个工作岗位，至今，已全部参与四班三运转。炼钢班XXX名实习生分赴三个作业区，其中转炉XXX人、连铸XXX人、环保8人;炼铁班XXX名实习生分赴两个作业区，其中高炉XXX人、烧结XXX人(陈佳、杨孟林因个人原因自动终…

　　一、基本情况：

　　1、分类统计(略)：

　　2、分赴岗位：

　　全体实习生经三级安全教育培训，已于年7月8日前先后分赴5个作业区的近XXX个工作岗位，至今，已全部参与四班三运转。

　　炼钢班XXX名实习生分赴三个作业区，其中转炉XXX人、连铸XXX人、环保8人;炼铁班XXX名实习生分赴两个作业区，其中高炉XXX人、烧结XXX人(陈佳、杨孟林因个人原因自动终止实习，已于年7月25日离岗)。

　　一、存在的问题和采取的措施：

　　1、宿舍分散：

　　针对此种情况，我经请示学校领导同意，于7月16日始聘请了一名临时工协助我专事实习生宿舍管理，现在查房常规化、卫生值日责任化了。相信随着工作的深入，实习生宿舍管理会有根本性的改进。

　　2、纪律放散：

　　7 月2日，是实习生刚刚进入新钢铁现场的第一天。我们实习生分炼钢、炼铁班分别到炼钢、炼铁厂进行厂级安全培训。由于炼钢厂是利用食堂2楼大餐厅做培训教室，我们炼钢班XXX人、思想汇报专题华顺XXX人加上阳春电大XXX人，因客观环境和主观意识都有问题，培训现场纪律一片混乱。为严肃纪律，组织者在结束第一天的培训时宣布：第二天开始进行军训，军训时间的长短视实际情况决定。于是，湘钢技校XXX人和华顺XXX人自7月3日至7月4日(周六和周日)，在板房的篮球场上、在当空的烈日下，进行了整整两天的军训：站军姿、队列、正步走、跑步、对抗性游戏、爬山拉练等等，一个个汗水湿透工装、烈日晒红颈脖，每个人都“光荣地”戴上了“红领巾”。军训的时间虽短，但训练是艰苦的、同时教训是深刻的，大家的收获是硕大的。

　　从军训结束到厂部安全培训并考试过关、再到下作业区分配岗位、签订《师徒合同》、四班三运转，时间过去了整整一个月，我们实习生在岗位实习工作的主流是好的。但是仍然有不可小视的问题，旷工、迟到、早退、溜岗、睡岗等现象都不同程度的存在，这些都是与实习实训格格不入的。为加强劳动纪律，我作为班主任，采取的措施是：一方面加强现场巡视;另一方面加强与作业长的联系与沟通，针对个别后进实习生实施共同帮教;再一方面更重要的是发挥学生干部的作用，分作业区、分班次指定学生负责人，要求并通过他们努力的工作，带动和促进全体实习生共同进步、与企业共同成长，发现和帮助改进不良行为，让实习工作健康顺利推进。

　　二、需要解决的问题：

　　1、完善离岗管理：

　　根据校企合作协议，鉴于实习生的特殊身份，其管理工作的主体是学校，而其管理工作者的主体则是跟班班主任，所以我的工作责任重大，希望得到实习单位各部门、各级领导的支持与帮助。特别要强调的是，实习生请假甚至终止实习，其第一审批人应该是班主任，而班主任则应该经过与实习生所在的班组长、作业长沟通后再决定是否批准。在这一点上，过来的一个月做得不够好，我过于同情学生的“难处”，批假的尺度过于宽松，今后一定改进;有的作业区对学生提出“终止实习”的处理也过于草率，以至于人走了班主任都不知道。提请人力资源部并希望各部门：在实习生离岗管理上，比照正式员工辞职管理制度并按相关程序办理，以避免混乱。

　　2、充足劳动保护用品：

　　我感觉我们实习生实习期间的劳动保护用品不足。单就工作服而言(炼钢厂只发了1套员工服、炼铁厂发了1套员工服和1套操作服)，似乎不够。根据工作环境和劳动强度，从卫生管理的角度出发，每天一身臭汗，其工作服是应该及时清洗的，没有替换是不妥的。另外，阳春的气候多变，暴雨多发，板房出门时常雨流成河，大家上下班时常有遭遇，浑身上下不留干纱，建议考虑发放雨衣雨裤和雨鞋。可以这样操作：对实习生在实习期限内适当收取服装押金，提前终止实习的(含自动终止实习和考核不合格者)，押金不退，实习生实习结束转正后，押金退还。

　　三、下月工作要点：

　　1、加强宿舍管理：配合厂部分作业区、分班次进行板房宿舍调整，力争宿舍管理工作有所改善。

　　2、加强劳动纪律管理：尽快依据作业区、实习岗位、班次等具体实际情况，推选或指定学生干部，进一步完善学生管理体系，健全学生干伍。让学生自己管理自己，表彰先进、批评后进，加强劳动纪律管理力度，力争有显著提高。

　　通过连续几天市、镇两级干部作风建设的整顿与培训，使我们受益匪浅，感受颇深。董在全市干部作风建设大会上，要求我们要着力强化十种意识，树立十种良好风气。赵镇长的动员讲话指出了我们机关作风中存在的问题，就如何整改指明了方向。李主任、曾、陈校长的授课，使我们学到了很多东西。通过深刻剖析，发现自己在工作中还存在以下问题。

　　一是学的少。学习的积极主动性不强，水平不高，主要表现在“懒、满、散”上，在实际工作中没有发挥理论的指导性作用。

　　二是观念旧。工作方法比较简单，因循守旧，缺乏创新意识。主要表现在“慢、混”上，认为把自己份内的事做好就行了，小成即满思想严重。

　　三是不扎实。工作中“浮、飘、等、靠”思想较重。有时遇到难事发牢骚，怨气大。深入基层解决实际问题机会少，调查研究少，对有些情况掌握不细，掌握不深，有时存在纪律松懈现象。

　　我们屯里总支是xx镇的南大门，辖区内有美思特制衣、百麦奇食品、冠球旋转接头等十余家企业，有屯里、罗庄二个集贸市场。20XX年我们总支将以全镇的总体工作思路为行动指南，紧紧围绕20XX年的工作要点，认真整改作风中存在的问题与不足，扎扎实实做好20XX年的各项工作。

　　(一)招商引资。通过现有企业，突出以企招商，加快推进美思特食品与上海公司的合作，争取上半年谈成投产，积极督促玉泉豆制品加工基地的洽谈落地。

　　(二)溢香源路绿化、美化。去年，在、的大力争跑下，溢香源路已高标准硬化完成，极大方便了我镇西部区域群众的出行。在此基础上，我们将动员屯里、玉泉两村，搞好路两边排水沟砌垒、高标准的绿化，为各级学习玉泉模式打下优美良好的路域环境基础。

　　(三)推进现代农业建设。在去年屯里村购置大量农机的基础上，我们动员其他各村加大农机装备，大力倡导土地流转，成立更多更大规模的合作社，经济合作组织，促进农业增效，农民增收。

　　(四)加快推进玉泉、新村、王庄环保连片整治项目建设。

　　(五)搞好巴庄村班子建设，彻底转变落后被动局面。

　　(六)扎实做好计划生育、信访稳定、三秋三夏安全生产等、交办的各项中心工作。

　　领导、同志们，让我们以此次作风整顿为契机，大力整治作风中的不良行为，真正达到“以治庸提能力，以治懒提效能，以治散聚合力，以治奢促廉洁，以治疏筑和谐”的良好效果，团结一心，扎实苦干，为建设富裕、生态、文明、和谐的幸福xx贡献自己的力量。

　　充满喜庆、祥和、亲情的春节假期已经过去，实干20XX年拉开序幕。结合此次开展的机关作风整顿活动，我认真梳理了20XX年的工作打算，既有工作的压力，更有工作的动力。借此机会汇报如下：

　　一年来，本人思想上不敢麻痹，工作上不敢懈怠，要求上不敢放松，在领导的关心和同志们的支持帮助下，党总支的工作取得了较为明显的成绩。

　　一、村级班子建设工作稳中有进，所辖8个村全部健全了村两委班子，秦林、黄坡新建了办公场所并顺利验收，完成了1年2次的党员纳新工作。高标准完成了党报党刊的征订任务和所辖党员的党费收缴等工作任务。

　　二、计划生育工作有序开展，较好的完成了一年3次的集中服务活动任务，完成了XX市计生局对小堂门村的计划生育考核。

　　三、村级工作取得新突破，高标准的完成了三秋、三夏防火工作，东赵坡、前张坡、后张坡等村秸秆还田取得显著成效。完成了小麦、玉米保险和小麦良种统一采购工作，良种覆盖率达XX%。东赵坡村完成土地流转400余亩，种植了洋葱等无公害蔬菜。完成大堂门土地挂钩项目和赵坡、常庄村道路硬化等民生工程。

　　四、社会治安进一步稳定：所辖的8个村的全部安装了电子监控系统，完成了村级治安保险工作，从而提高了广大村民的安全感。同时加强了信访隐患排查和调处力度，积极靠上化解信访问题，确保了各级期间和重大活动期间的信访稳定。

　　回顾总结20XX年的工作，有取得成绩的喜悦和自豪，更有存在不足的遗憾和不安。一是忽视了日常的政治理论学习;二是领导方式上，过多的采用过去的一套老办法，创新意识不强，没有加强对新问题、新情况的思考、研究和解决;三是作为部门工作的负责人，未能严格按照考核标准办理，实际上阻碍了全局工作的不断提高。

　　为了实事求是地改正缺点，我们要坚持真抓实干，反对碌碌无为。在某些工作方面，我们的思路是好的，措施也很得力，但最终却没有收到应有的效果，其根本原因是责任心不强，抓工作不具体、不深入、不细致，畏难发愁、敷衍了事。干工作总会有困难，关键是我们干部的责任意识强不强、抓落实的决心强不强，只有干不成事的人，没有人干不成的事，很多工作只要我们动动脑筋，肯定会有办法，有办法就有路子，有效果;只要下真功夫，工作肯定好开展，肯定会得到落实。

　　20XX年我将继续发扬以往工作中的优点，坚决克服制止工作中的不足，时刻牢记组织嘱托，时刻铭记服务群众的宗旨，时刻严格要求自己，在继续努力抓好以上业务工作的同时，要突出抓好以下几点：

　　一、学习政治理论知识，切实增强责任感和使命感，以高标准严格要求自己，工作中率先垂范，起好带头表率作用。

　　二、顺应时代和社会发展的需要增强创新意识，提高决策水平，加强与村级的沟通和协调，对新情况、新问题采取新思路、新举措来解决。

　　三、深入调研，全面做好村级惠民实事。积极协调小堂门和秦林的6.5公里村村通道路硬化工程，以及东赵坡村自来水管道的铺设工作，继续做好大堂门村的土地置换拆迁安置工作，切实解决群众反映的问题，同时把基层的意见建议适时向、提出合理化的建议，为领导的决策提供参考。

　　四、加强对在谈招商项目的追踪力度，促使项目尽早签约，借助土地挂钩或土地流转等形式，做好在谈项目秦林村引资的物流中心和东赵坡村引资的香菇种植加工基地建设，促进村级经济发展。

　　五、认真做好信访稳定、安全生产、“三夏”“三秋”防火等工作，夯实稳定基础。认真开展好计生集中服务活动，进一步提升村级服务阵地建设，高质量的完成各项考核验收。

　　六、加强村级班子建设，优化村干伍，以此推进办事各项工作、整体上台阶，确保完成交给的各项工作。

　　同志们，开展干部作风建设，切实转变工作作风，是发展所需，民心所向，重在坚持不懈，贵在真抓实干。我们将以作风建设年为契机，坚决按照、的统一部署和要求迅速行动起来，坚定信心，以优良的作风引领广大群众迎难而上，锐意进取，动员全体人员以良好的精神状态和旺盛的工作斗志，只争朝夕，奋发进取，努力开创各项工作的新局面，切实推动xx的各项事业又好又快发展。

　　春回大地，万象更新,镇、及时开展了机关作风集中整顿活动,赵镇长的动员报告指出了机关干部中存在的不良现象，提出了新的、更高的要求，为全镇各项事业的开展打下坚实的基础。、计生局领导和党校教授所作的专题报告，让我对机关作风建设有了新的认识和理解，为我们开展工作教法子，指路子，激发了干事创业的动力和活力。

　　汗水浸染的20XX年已经画上了句号，我们转眼已经步入充满挑战的20XX年，回首过去的一年，我们虺城店党总支在镇、的正确领导下，依托优势、突出特色、扎实工作，完成镇、安排的各项工作任务，取得了较好成绩。

　　一是道路网化工程全面展开，6个村实施并完成村道路网建设。同时协调罗庄至虺城店3XXX米道路硬化工程，极大的方便了群众生产生活。

　　二是加强村级环境卫生综合整治和文明幸福村建设，各村生态环境不断改善和提升。特别是在镇街差异化考核中，后梁村的金色家园现场，得到了各级领导的一致好评。

　　三是着力抓好计划生育的工作，顺利通过了各级计划生育年终考核。

　　四是综治信访安全工作常抓不懈，积极开展矛盾纠纷，排查调处，发现一些带苗头性、倾向性的问题，及时化解，做到了小事不出村，大事不出党总支，将矛盾消除在萌芽状态。

　　五是靠上抓班子队伍建设，积极为群众办实事。目前总支所辖各村班子比较健全、团结务实，服务意识和责任意识都很高，战斗力强,村级比较稳定。

　　新的一年开启新的征程和希望，经济工作会议和干部作风建设会议，吹响了“实干20XX年”的冲锋号，我们虺城店党总支一班人将团结带领所辖各村，真抓实干，奋力拼搏，全面做好今年的各项工作。

　　一是加强自身的学习和修养，不断提高胜任工作的能力和素质。加强党风廉政建设，充分发扬勤俭节约，艰苦奋斗的作风。坚持理论联系实际，深入各村调查研究,摸情况，理清思路，指导村级制定切实可行的工作计划和措施，充分调动村级干部干事创业的积极性和创造性。

　　二是强化群众意识和服务意识。在总支工作，要时刻把群众的冷暖放在心上，抓在手上，落实在行动上。要经常深入群众中去，诚心诚意为群众办实事，解难事。

　　三是及早运作，抓好村级绿化和春季植树造林。

　　四是不断强化措施，开展好计划生育工作。增强村级干部抓好计划生育工作的责任心，用村民自治的方法解决计划生育工作在中的热点、难点问题。

　　五是加大辖区内信访隐患的化解排查和稳控力度。总支和村按照要求，思想上要高度重视，做到细致排查、严密监控，及时解决，全面加强社会面的控制。

　　六是抓好环境卫生综合整治，全力做好三夏、三秋期间的安全防火和秸秆还田工作。

　　七是加强村级班子队伍建设，努力提高执行力。总支对村级要加强管理，正确引导村级选准富民强村的路子，增加村级集体经营性收入，满足村级正常运转和服务群众需要。

　　作为党总支要要及时总结经验和得失，不断提高个人的政治素质和驾驭全局的能力。以诚实、踏实的工作作风，讲实话，干实事，敢作为，勇担当。工作要先行一步，有困难时要抢先一步。为村级多谋发展之策，多鼓发展之劲，多聚发展之力。

　　领导、同志们，在新的一年里，我们将在、的正确领导下，知不足而奋起，以新的思想、新的作风、新的精神面貌，干出新的成绩，做出新的贡献,向、交一份合格的答卷。

　　通过这几天的机关作风建设培训学习，使我对当前形式有了进一步认识，认识到工作作风纪律的严肃性，认识到加强学习的必要性，认识到转变思想、提高服务的紧迫性。

　　转变作风，工作必须立足于民为本，就要不断“改进作风，提高效能，优化环境”。作为基层工作者，要有抢抓机遇，敢为人先的胆识和魄力，要有永不懈怠，奋勇直前的精神，常言道“作风正，则事业兴”，我们的岗位平凡，但肩负重担，要立足本职岗位，认真履行职责。

　　20XX年以来，我们北岭党总支在镇、的正确领导下，在包办事处领导的具体指导下，我们团结带领村“两委”班子及广大党员群众，积极进取，扎实工作，完成了“三夏”、“三秋”安全生产任务，保证了机收率、秸秆还田及清运率在XX%以上，确保了无火情，无安全事故发生;同时，利用上级扶持做好道路硬化，香台村、后任厂村现已全面完成路硬化工程;做好了“牛皮岭优良种子、后任场紫署和红香蕉地瓜、香台花生”三大产业为重点的推广工作。完成了四、八、十二月三个月份计划生育集中妇检活动，确保了妇检率。

　　我们北岭党总支虽然带领村两委完成了镇、，各业务部门交给的任务，但是与、的要求和群众的期望还有一定的差距，具体表现在：

　　一、各村发展不平衡。村级村容村貌，村办公场所建设存在差距，部分村百姓文化娱乐生活、健身配套设施不完善。应查找不足，向好村学习，积极整改。

　　二、部分村级两委班子工作不积极，班子缺少团结力、凝聚力。部分党员干部政治素质低，干工作推，拖现象存在，应加大组织学习力度，转变工作态度。

　　20XX年我们要抓住契机，做好以下工作：

　　一、继续加强党员队伍的建设，要强化三个意思，一要强化学习意识，加大学习，培训，提升服务能力，做好后备干部及入党积极分子的培养。二要强化岗位意识，工作中要高标准严要求，不能做盲视眼，主动完成工作。三要强化纪律意识，工作中要听从组织安排，识大体，顾大局。

　　二、做好辖区内环境卫生综合整治。特别是做好主要路段的三堆两垛的清理，垃圾的集中堆放，加大村级的绿化建设。

　　三、抓好香台村、后任厂村文明生态村创建准备工作，加大资金投入，做好村的绿化、亮化、静化、美化。

　　四、抓好“三夏”、“三秋”安全生产。继续开展以牛皮岭村整建制机收为榜样，带动好周边村;同时做好防火抗旱等工作，周密部署，确保万无一失。

　　五、狠抓落实计划生育工作，严厉打击非法生育现象，充分利用好村民自治，搞好一年三次的集中妇检活动，落实好四术、等工作，确保妇检率。

　　六、做好城乡居民养老保险及农村新型居民合作医疗的征缴工作，确保征缴率XX%。

　　七、努力抓好信访稳定，安全生产工作。争取做到将矛盾消化在村级，加大各类隐患排查力度，“防火于未然”。

　　八、继续抓好农业农村工作和产业工作调整。抓好农业生产，粮食种植;1、继续推广以牛皮岭为中心的良种基地，建设好千亩方。2、大力推广好后任厂紫署和红香蕉地瓜的种植;3、扩大香台花生生产基地。做好三大种植产业为重点的推广工作。