学校行政岗位职责

通常包括以下内容：

1. 管理学校日常事务：负责协调学校的日常运营，包括人员管理、预算管理、设施管理等。

2. 招生与招聘：组织学校的招生工作，制定招生和计划，组织招生宣传活动；同时负责学校的招聘工作，招聘合适的教职员工。

3. 学生管理：负责学校学生的管理工作，包括学生入学、注册、毕业等相关事务，管理学生档案，协助解决学生问题。

4. 教务管理：负责学校教务工作的组织和协调，包括课程安排、考试管理、教材采购等。

5. 行政办公：负责行政办公室的管理工作，包括文件管理、文件传送、会议组织和行政事务协调等。

6. 公共关系：与学校各个部门、家长、社区等建立良好的合作关系，处理学校的外事联络等。

7. 职工福利和培训：负责职工薪资、福利的管理，组织职工培训和技能提升等。

8. 质量评估和监督：参与学校的质量评估工作，监督学校的教学和行政工作的质量。

9. 学校规章制度和制定：参与学校规章制度和的制定，保证学校的规范运行。

这些职责可能会有所不同，具体根据学校类型和规模来确定。