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银行开展作风建设

来源:动视网 责编:小OO 时间:2025-10-08 00:16:53
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银行开展作风建设

安徽舒城农村商业银行2015年上半年贯彻落实作风建设有关规定情况的监督检查张母桥支行安徽舒城农村商业银行贯彻落实党风廉政建设工作要求,扎实推动行风作风建设,增强员工服务基层、服务发展意识,提高工作效率和工作质量,进一步密切干群关系,努力做到基层办事零障碍、违规行为零容忍、重大案件和重大事故零发生、干群关系零距离,为“建设一流银行品牌优势”提供有力保证。本支行对照以上要求检查结果如下:1、基层办事(是、否)做到零障碍;2、(是、否)存在服务态度恶劣、服务质量不高、服务效率低下问题;3、(是、否)
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导读安徽舒城农村商业银行2015年上半年贯彻落实作风建设有关规定情况的监督检查张母桥支行安徽舒城农村商业银行贯彻落实党风廉政建设工作要求,扎实推动行风作风建设,增强员工服务基层、服务发展意识,提高工作效率和工作质量,进一步密切干群关系,努力做到基层办事零障碍、违规行为零容忍、重大案件和重大事故零发生、干群关系零距离,为“建设一流银行品牌优势”提供有力保证。本支行对照以上要求检查结果如下:1、基层办事(是、否)做到零障碍;2、(是、否)存在服务态度恶劣、服务质量不高、服务效率低下问题;3、(是、否)
安徽舒城农村商业银行2015年上半年

贯彻落实作风建设有关规定情况的监督检查

张母桥支行

安徽舒城农村商业银行贯彻落实党风廉政建设工作要求,扎实推动行风作风建设,增强员工服务基层、服务发展意识,提高工作效率和工作质量,进一步密切干群关系,努力做到基层办事零障碍、违规行为零容忍、重大案件和重大事故零发生、干群关系零距离,为“建设一流银行品牌优势”提供有力保证。本支行对照以上要求检查结果如下:

1、基层办事(是、否)做到零障碍;

2、(是、否)存在服务态度恶劣、服务质量不高、服务效率低下问题;

3、(是、否)杜绝“脸难看、话难听、事难办”现象。

4、(是、否)存在违规行为零容忍;

5、(是、否)实现全年员工违规行为比上年明显减少,有效遏制重大违规行为的发生。

6、(是、否)存在重大案件和重大责任事故零发生;

7、(是、否)开展案件专项治理活动、开展监督检查,确保辖内不发生重大违法、违纪案件。

8、(是、否)存在干群关系零距离;

9、(是、否)通过有序推进行务公开,关心困难员工,受理基层诉求;

10、(是、否)畅通沟通渠道,营造内部和谐向上氛围。

11、(是、否)将开展行风作风建设活动与深入开展机关“庸懒散”活动相结合;

12、(是、否)将开展行风作风建设活动与开展员工品行教育相结合。

13、(是、否)切实做到行风建设真正融入到业务经营、内部管理的各领域、各环节中。

  

安徽舒城农村商业银行2015年下半年

贯彻落实作风建设有关规定情况的监督检查

张母桥支行

安徽舒城农村商业银行贯彻落实党风廉政建设工作要求,扎实推动行风作风建设,增强员工服务基层、服务发展意识,提高工作效率和工作质量,进一步密切干群关系,努力做到基层办事零障碍、违规行为零容忍、重大案件和重大事故零发生、干群关系零距离,为“建设一流银行品牌优势”提供有力保证。本支行对照以上要求检查结果如下:

1、基层办事(是、否)做到零障碍;

2、(是、否)存在服务态度恶劣、服务质量不高、服务效率低下问题;

3、(是、否)杜绝“脸难看、话难听、事难办”现象。

4、(是、否)存在违规行为零容忍;

5、(是、否)实现全年员工违规行为比上年明显减少,有效遏制重大违规行为的发生。

6、(是、否)存在重大案件和重大责任事故零发生;

7、(是、否)开展案件专项治理活动、开展监督检查,确保辖内不发生重大违法、违纪案件。

8、(是、否)存在干群关系零距离;

9、(是、否)通过有序推进行务公开,关心困难员工,受理基层诉求;

10、(是、否)畅通沟通渠道,营造内部和谐向上氛围。

11、(是、否)将开展行风作风建设活动与深入开展机关“庸懒散”活动相结合;

12、(是、否)将开展行风作风建设活动与开展员工品行教育相结合。

13、(是、否)切实做到行风建设真正融入到业务经营、内部管理的各领域、各环节中。

  

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银行开展作风建设

安徽舒城农村商业银行2015年上半年贯彻落实作风建设有关规定情况的监督检查张母桥支行安徽舒城农村商业银行贯彻落实党风廉政建设工作要求,扎实推动行风作风建设,增强员工服务基层、服务发展意识,提高工作效率和工作质量,进一步密切干群关系,努力做到基层办事零障碍、违规行为零容忍、重大案件和重大事故零发生、干群关系零距离,为“建设一流银行品牌优势”提供有力保证。本支行对照以上要求检查结果如下:1、基层办事(是、否)做到零障碍;2、(是、否)存在服务态度恶劣、服务质量不高、服务效率低下问题;3、(是、否)
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